Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei juS.TECH die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das Vorgesetztenverhalten war jederzeit vorbildlich: wertschätzend, offen und auf Augenhöhe. Feedback wurde konstruktiv gegeben, Vertrauen wurde aktiv entgegengebracht, und eigene Ideen waren ausdrücklich erwünscht. Besonders positiv war die Kombination aus klarer Führung und menschlicher Nahbarkeit.
dürften mehr sein, kleines UN halt
Die Arbeitsatmosphäre war stets angenehm, die Aufgaben spannend und sinnvoll, und das Verhältnis von Arbeitsmenge zu Vergütung war fair und transparent. Eigene Ideen wurden ernst genommen und man konnte sich aktiv einbringen und weiterentwickeln.