5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Kabelfernsehen München Servicenter GmbH & Co. KG Bewertungen
Kabelfernsehen
München
Servicenter
GmbH
&
Co.
KG
Unterföhring
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ich habe als befristeter Mitarbeiter für alle Tochterfirmen der Gruppe gearbeitet.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Unterföhring gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie stellen kaum jemanden feste ein. Die Mitarbeiter erhalten jährlich temporäre Verträge, die über die verschiedenen Tochterfirmen dieser Gruppe laufen, obwohl sie die gleiche Stelle besetzen und den gleiche Job erledigen. Die Mitarbeiter arbeiten jahrelang in dieser Firma ohne Gehaltserhöhung, ohne Fortbildung, ohne Karrierechancen und ohne eine feste Anstellung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Purer Wahnsinn!
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Unterföhring gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Weihnachtsfeiern sind bombastisch. Das Einnehmen des Mittagessens findet in der ZDF-Kantine statt. Hier kann man gelegentlich Stars treffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter sind leblose Hüllen, die duckend durch die betrieblichen Räume schleichen. Eben wie Zombies. Die eigene Meinung ist nicht gefragt.
Verbesserungsvorschläge
Ein Betriebsrat muss her.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Dinge sind nicht immer das, was sie zu sein scheinen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Unterföhring gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein Personal- und Betriebsrat! z.T. Mobbing Atmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Danger...
Vorgesetztenverhalten
sehr unterschiedlich und von der Abteilung abhängig.
Kommunikation
Meetings finden statt - jedoch aus Angst vor Vorgesetzten findet kein wirklicher Meinungsaustausch statt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist nicht alles Gold, was glänzt !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich IT in Unterföhring gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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soweit so gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Unterföhring gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kabelfernsehen München Servicenter durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kabelfernsehen München Servicenter als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.