kadawittfeldarchitektur 

gmbh

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Coole Umgebung, alles da!

Image

Daran wird stark gearbeitet…

Work-Life-Balance

Ausgeglichen!

Karriere/Weiterbildung

Ist möglich…

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist vorh. Und wird ausgebaut…

Kollegenzusammenhalt

Vorhanden!

Umgang mit älteren Kollegen

Warum soll man da einen unterschied machen?

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer glücklich…

Kommunikation

Ja, es wird miteinander gesprochen…

Gleichberechtigung

Ja da, sie muss aber auch genommen werden…

Interessante Aufgaben

Vielfältig…

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeitern
Fehlender Respekt
Teils sexistische Führung

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter ernst nehmen und wertschätzen anstatt sie zu verheizen

Image

Guter Ruf

Gehalt/Benefits

Vorgesetztenverhalten

Sehr Top down, Projektleiter ohne Managementqualitäten
Viele falsche Versprechen

Kommunikation

Aufgrund der Größe des Büros werden einzelne relevante Inhalte nicht mit allen kommuniziert

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass er offen für Vorschläge von uns Mitarbeitern ist. Dass man als Mitarbeiter viel Verantwortung übernehmen kann und relativ selbstbestimmt arbeiten kann, wenn das Ergebnis stimmt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal werden Veränderungen angekündigt und es dauert lange, bis diese umgesetzt sind. Das liegt sicher auch an der Bürogröße, könnte aber trotzdem schneller gehen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Rückzugsorte innerhalb des wirklich sehr schönen Büros für konzentriertes Arbeiten schaffen!

Arbeitsatmosphäre

Arbeiten auf Augenhöhe, jeder kann was beitragen, das TEAM wird großgeschrieben!

Work-Life-Balance

Überstunden sollen nicht gemacht werden, es gibt Gleitzeit, das wird im Team auch akzeptiert. Blöd ist, dass man monatlich 10h Überstunden dem Büro schenkt, bevor man alle weiteren Überstunden ausgezahlt bekommt oder abfeiern kann. Das finde ich nicht zeitgemäß.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßig Inhouse-Fortbildungen und Weiterbildungen, mit einer Vielfalt an spannenden Themen, die von der Geschäftsleitung vorgegeben und von uns Mitarbeitern vorsgeschlagen werden. Das ist sehr komfortabel, weil man nicht reisen muss und die Themen passgenau zu Fragestellungen aus dem Projekt ausgewählt werden können.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Büro baut nicht nur nachhaltig, sondern setzt auch hohe Ansprüche im Büroalltag: das gemeinsame Frühstück ist 100% Bio und mit lokalen Produkten bestückt, in den Druckern gibt es Recyklingpapier, Mülltrennung wird ernst genommen, ...

Kollegenzusammenhalt

Außergewöhnlicher Teamgeist. Viele gemeinsame Freizeitaktivitäten.

Umgang mit älteren Kollegen

Da wird nicht differenziert, aber die Mitarbeiter sind insgesamt recht jung, weil das Büro 'erst' zwanzig Jahre besteht.

Vorgesetztenverhalten

In Summe gut. Je nach Team und Projektleiter unterschiedlich, so dass man Glück oder großes Glück haben kann.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist superschön und bietet einen traumhaften Blick über die Stadt. Das Interior ist cool, die Arbeitsplätze super und die Räumlichkeiten passen gut zur Arbeitsweise, die viel Wert auf Teamarbeit legt. Es gibt ein Angebot von Stillarbeitsräumen, allerdings wünsche ich mir mehr dieser Angebote, weil ich trotz der akustischen Maßnahmen manchmal einfach nicht im Großraum sondern alleine arbeiten möchte.

Kommunikation

Es gibt einen internen Mitarbeiter-Blog, einen eigenen Kurznachrichtendienst, verschiedne Chatgruppen in Teams und Bürobesprechungen. Wenn es wichtige Veränderungen - wie jüngst in der Coronakrise gibt - werden alle direkt informiert.

Gleichberechtigung

Wiedereinstig nach Elternzeit oder Babypause läuft reibungslos. Frauen haben die grundsätzlcih die gleichen Aufstiegschancen und es gibt viele Projektleiterinnen. Bei den Partnern ist das Verhältlis 1:4, da könnte man sicher noch was tun ;-)

Interessante Aufgaben

Verschiedene Typologien - Büro, Wohnen, Kultur, Sport, Retail - da kommt keine Langeweile auf.