Interessanter Arbeitgeber und gute Athmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Arbeitszeiten
Mehr soziale Events
Arbeitsatmosphäre
Abteilungsabhängig, aber grundsätzlich ist der Ton zwischen den Mitarbeitern auf gleicher Ebene und zwischen den Ebenen gut und der Umgang höflich, selbst unter Stress.
Kommunikation
Könnte besser sein, ist aber in den vergangenen Jahren besser geworden, die Kanzleileitung teilt Pläne frühzeitig mit und bindet Betroffene ein.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit, allerdings wird auch Homeoffice ermöglicht
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedlich, aber grundsätzlich immer höflich und sachlich. Unter großem Stress teilweise aber schon kurz angebunden.
Gleichberechtigung
Der Anteil der weibliche Anwälte ist gering, aber keine Mitarbeiter wird wegen des Geschlechts benachteiligt.
Arbeitsbedingungen
Ergonomische Arbeitsplätze, an jedem Platz zwei Bildschirme, wenn spezielles Equipment benötigt wird ist auch dieses vorhanden. Spezielle Geräte für den Einsatz im Homeoffice werden auch vorgehalten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Überwiegend regionale Zulieferer, Müllvermeidung wird aber nur in sehr kleinem Rahmen betrieben