Kao 

Germany 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn ich nicht da bin.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das gute Arbeitnehmer verheizt und faule Schwätzer gehypt werden.

Verbesserungsvorschläge

Die Fleißigen fördern und befördern, anstatt nur die Freunde/Familie und Faulen Schwätzer.

Arbeitsatmosphäre

Neuerungen erfährt man bei der Kaffeepause, aber nicht von den Leuten, die sie eigentlich bekannt geben müssten.

Image

Ist ihnen wichtig.

Work-Life-Balance

Du sollst am besten 24/7 arbeiten um den Mund halten.

Karriere/Weiterbildung

Karriere nur wenn man zur Familie gehört. Weiterbildungen sind kaum vorhanden.

Gehalt/Benefits

Geht so.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Jeder gegen jeden.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden verheizt.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten sich wie die Trommler auf den Galeren.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer unerträglich heiß.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Ist gegeben.

Interessante Aufgaben

Die hat man dort allerdings.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home Office Regelung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zwei Klassen Kao + Kao Manufacturing

Verbesserungsvorschläge

Zwei Klassen Gesellschaft abschaffen.

Arbeitsatmosphäre

Nicht immer störungsfrei

Image

Man arbeitet dran.

Work-Life-Balance

Perfekt

Karriere/Weiterbildung

Vielfältige Möglichkeiten

Gehalt/Benefits

Große Unterschiede je nach Zugehörigkeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht anbellen Beteichen

Kollegenzusammenhalt

Ist sehr groß.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer o.k.

Arbeitsbedingungen

Perfekt

Kommunikation

Gleichberechtigung

Wird gelebt

Interessante Aufgaben

Teils, teils

Gut am Arbeitgeber finde ich

verantwotungsvolles , resourcenschonendes Handeln bei den Kosmetikprodukten, Inhaltsstoffen, Produktion und Logistik

Verbesserungsvorschläge

Abteilungen besser auf eine Linie bringen, zukunftsorientiert planen und handeln

Arbeitsatmosphäre

Abteilungen arbeiten in Silos und nicht optimal zusammen

Work-Life-Balance

individuell gestaltbar, super

Kollegenzusammenhalt

gut in Arbeitsgruppen, allgemein zu schwach

Umgang mit älteren Kollegen

Generationenintegration funktioniert schlecht

Vorgesetztenverhalten

nicht zeitgemäß, es gibt positive Ausnahmen

Kommunikation

Gleichberechtigung

in der Kommunikation ja, in der Realität nur manchmal

Interessante Aufgaben

auf jeden Fall in F&E

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir haben einen Job.
Es gibt die Pförtnerkiste.
Es gibt die Möglichkeit Homeoffices zu machen.
Freitag gibt es gratis Kaffee.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Betriebsrat, schafft für den Arbeitergeber, nicht für den Arbeitnehmer.
40h Woche nicht mehr zeitgemäß für eine Produktion.

Verbesserungsvorschläge

Passt uns der KG an.
37h Wochenstunden wie Kao Germany.
Gehälter wie Kao Germany.
Personalabteilung über KMG laufen lassen, nicht über KG.

Arbeitsatmosphäre

Die Motivation ist am Boden. Lebt One Kao und hört mit eurer Sparmentalität auf. Haltet versprechen ein.

Image

Es kennt keiner der nicht in Darmstadt lebt. Macht Werbung! Liegt aber an der KG.

Work-Life-Balance

Hier ist alles möglich, von einem Tag im Büro bis 220Tage im Büro, kommt auf die Abteilung oder auf den Vorgesetzten an.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Möglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Es gibt Urlaubsgeld und gibt ein 13tes Gehalt, aber dieses ist nur eine Bounszahlung, je nachdem wie gut die Firma nicht der Umsatz ist sondern der Profit ist. Und selbst, wenn man fast einen 100% Umsatz hat, werden natürlich die schlechteren Lager mit eingerechnet. Kein VWL. Passt endlich die Gehälter nach Tarif(IGBCE), wie bei der KG an.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Greenwashing, wie in jeder anderen Unternehmen.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Kollegen mit den kommt man super aus und ab und zu gibt es den einen besonderen Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wird kein Unterschied gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzen an. Unser Direktor Produktion ist sehr Emphatisch und hat fast immer ein lächeln und ein offenes Ohr. Andere machen keine Fehler, andere Schreien und sind überfordert.

Arbeitsbedingungen

Kommt drauf an, wo man arbeitet. Es gibt elektrisch verstellbare Schreibtische. Großraumbüro.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Wird kein Unterschied gemacht.

Interessante Aufgaben

Kommt drauf an, wie hoch der Krankenstand ist.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kao hat sehr hohe Standards und Werte, die sich mit meinen decken.
Die Bezahlung ist marktgerecht für die einzelnen Stellen, meistens so gar darüber.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider werden die Standards nicht überall so auch gelebt, wie sie von Kao vorgelebt werden. Nicht alles was offiziell gesagt wird, wird auch hinter den verschlossenen Bürotüren eingehalten

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation und Fehlerkultur sollten offener, ehrlicher und positiver werden.

Arbeitsatmosphäre

Kommt darauf an in welchen Bereich man arbeitet

Vorgesetztenverhalten

hier kommt es auch auf den jeweiligen Vorgesetzten an

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Dies ist auf den Bereich in dem ich arbeite bezogen

Gut am Arbeitgeber finde ich

almost everything, above all: People

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

strong status-quo and slow change

Verbesserungsvorschläge

More digital to make processes smoother, identify & invest in young talents with leadership programs etc.

Arbeitsatmosphäre

International HCD Team with great individuals, a lot to learn form each others

Work-Life-Balance

Overtime can become the norm, more technology investment would help to gain efficiency

Gehalt/Benefits

German salaries are above the median point

Kollegenzusammenhalt

good ethics

Vorgesetztenverhalten

established and respected Leaders, a lot to learn from all of them

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Great responsibilities from day 1, possibility to make your ideas happen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ex Arbeitgeber aus gutem Grund

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Respektlosigkeit gegenüber Angestellten, keine Wertschätzung bei Leistung, schlechte Arbeitsbedingungen, es kommt nicht darauf an was man kann sondern mit wem man kann.

Image

Kaum jemand kennt die Firma, nur einige Produkte

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wichtig ist die produzierte Stückzahl

Kollegenzusammenhalt

Man arbeitet aktiv daran die Stimmung zu drücken, Kollegen die sich gut verstehen sind nicht gerne gesehen

Vorgesetztenverhalten

Einige wenige gute gibt's, der Rest will mit Ellenbogen voran nach oben. Leistung ist nicht gefragt, Eigenständigkeit nicht gewollt

Arbeitsbedingungen

Nach außen ok, innen mehr als schäbig

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenphilosophie,gemeinsam gesetzten Ziele welche wir mit unserem Spirit erreichen werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das wir in Österreich zu wenig Mitarbeiter in der Fachabteilung haben!

Arbeitsatmosphäre

Angenehm,vertraulich,respektvoll,Diversity und Inclusion

Image

Unsere Mission ist es, "eine Welt zu schaffen, in der alles Leben koexistieren und gedeihen kann".
Zu diesem Zweck betrachten wir Nachhaltigkeit für uns hier bei Kao als den einzigen Weg nach vorne. Wir - als Unternehmen, das sich dem Schutz des zukünftigen Lebens verschrieben hat - streben darauf ab, einen positiven Beitrag zum Alltag, zur Gesellschaft und zum Planeten zu leisten.

Work-Life-Balance

Alles zur richtigen Zeit solange es Spaß macht,nicht aus der Ruhe bringt und sich selbst im Gleichgewicht fühlt.

Karriere/Weiterbildung

Unterschiedliche Ausbildungsmodelle welche wir selbstbestimmt wählen und uns weiterentwickeln dürfen.

Gehalt/Benefits

Sozial ausgewogenes Gehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kao - wer wir weltweit sind
Kaos Engagement, qualitativ hochwertige Produkte zu liefern, die das Leben schön machen, wurde 1887 in Japan mit der Mission gegründet, das Leben der Menschen zu bereichern.
Diese Mission kommt in unserem Unternehmensslogan "Kirei - Making Life Beautiful" zum Ausdruck. Das japanische Wort "kirei" beschreibt etwas, das sowohl innen als auch außen schön, sauber und gut geordnet ist. Es drückt den spezifischen Wert aus, den Kao der Gesellschaft bringen möchte: Produkte und Dienstleistungen, die sich um die Bedürfnisse unserer Verbraucher kümmern und gleichzeitig unseren Planeten respektieren. Kao zielt darauf ab, ein unverzichtbarer Teil der Gesellschaft zu werden, als ein Unternehmen, das wesentliche Beiträge zum Schutz allen Lebens auf dem Planeten leistet und ein schöneres Leben für Menschen auf der ganzen Welt ermöglicht.

Dies ist unser Ziel, der bis zum Gründer unseres Unternehmens, Tomiro Nagase, zurückreicht und den wir in unserer Unternehmensphilosophie, dem Kao Way, dargelegt haben. Unser Engagement hat uns externe Anerkennung eingebracht, wie z.B. 15 Jahre in Folge zu einem der ethischsten Unternehmen der Welt ernannt zu werden.

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsam starkes Team

Umgang mit älteren Kollegen

Fair und Respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Emphatisch,kooperativ zur Erreichung des gemeinsamen Ziels.

Arbeitsbedingungen

Gemeinwohlorientiert,Zwischenmenschliche Offenheit, Pünktliche Gehaltszahlungen mit Bonis zur Motivation

Kommunikation

Gleichberechtigung

Most Ethical Company in Folge

Interessante Aufgaben

Da wir in der Modebranche sind ist jeder Kunde und Tag mannigfaltig spannend und dadurch sehr interessant.

Gut am Arbeitgeber finde ich

früher unter Goldwell gut

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

gibt keinen richtigen Besitzer mehr

Verbesserungsvorschläge

neue Anteilseigner und Geschäftsführung

Arbeitsatmosphäre

Japanischer mittelalterlicher Verhaltenskodex unterschreiben

Image

mein Großvater sagte schon - glaub nicht alles was die Werbung sagt

Work-Life-Balance

Überstunden ohne Ende

Karriere/Weiterbildung

merkwürdig

Gehalt/Benefits

Weihnachtsgeld wurde vor Jahren drastisch gekürzt, erfolgt nach Sympathie, die Chefetage bleibt davon unberührt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

alles Makulatur

Kollegenzusammenhalt

dazu muß man eine andere Mentalität haben - oder gut aussehen

Umgang mit älteren Kollegen

gibt es dort nicht mehr

Vorgesetztenverhalten

völligst deplaziert, schamlos und arrogant

Arbeitsbedingungen

schlecht für die Gesundheit

Kommunikation

Gleichberechtigung

wenn man nett ist

Interessante Aufgaben

na ja Shampoo zusammenrühren

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hat in der Krise schnell und top reagiert, stellt die Menschen vor den Profit

Verbesserungsvorschläge

Personaldecke teils nicht ausreichend

Arbeitsatmosphäre

Möglichkeit zum Home Office jederzeit gegeben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist sehr hoch aufgehängt und wird gelebt

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Büroausstattung, es fehlt nichts

Kommunikation

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung und Fairness wird gelebt