7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts. Das einzige was einen noch hält ist, einen Job zu haben.
Alles. Es herrscht ein unverschämter Ton in allen Etagen, und wenn die Geschäftsleitung da ist, muss alles leise sein und am besten atmet man nicht. Diesen Führungsstil gibt es doch eigentlich gar nicht mehr. Oder doch? Man könnte hier Seiten füllen, aber es wird nichts ändern.
Hoffnungslos, solange diese Geschäftsleitung regiert.
Nichts...vielleicht noch die Kollegen, aber die suchen eigentlich auch alle eine neue Anstellung....
Die systematische Ausnutzung der Mitarbeiter und den Umgang mit diesen.
Mitarbeiter mit Qualifikationen und Berufserfahrung im mittleren & höheren Management ihre Kompetenzen anerkennen und ihre Arbeit machen lassen.
Hier hat jeder Angst vor dem völlig blinden Aktionismus der Geschäftsführung.
Hier zählt nur eins : Hauptsache billig!!!!
Nicht möglich.
Nette Kollegen, leider alle völlig frustriert.
Willkürliche Diktatur der fachlich völlig unqualifizierten Geschäftsführung!
Eine Zumutung.... zu alt, zu klein, zu kalt und alles verschimmelt.
Kommunikation ist in einer Diktatur absolute Nebensache!
Kompetenz und Fachwissen sind hier nicht gefragt, konstruktive Kritik auch nicht, wer zu oft zu viel davon äußert wird unter fadenscheinigen Vorwänden entlassen.
Wenn man das machen dürfte wofür man qualifiziert ist und eingestellt wurde könnte die Arbeit gut sein - ansonsten katastrophal und von ganz oben völlig unorganisiert.
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Ausnutzung der Mitarbeiter, Kommunikation mit den Vorgesetzten ist sehr schlecht oder gar nicht vorhanden
Klima unter dem Fussvolk ist Gut
Freizeit Mangel wahre, Erst kommt die Firma dann alles Andere
keine Möglichkeit
Zusammenarbeit mit den Kollegen ist Gut
Ausnutzung
Absprachen werden nicht eingehalten es sei den sie stehen im Vertrag. Lob kommt von da überhaupt nicht
E-Mails werden mitgelesen, Belüftung ist mangelhaft Räume teilweise für die Arbeit nicht ausreichend Belüftet, Technik teilweise veraltet
Kommunikation Fehlanzeige
Kommt auf das eigene Verhandlungsgeschick an, von der Firma kommt nix, und es muss alles Vertraglich (schriftlich) fixiert werden sonst weis niemand was von den Absprachen
keine Gleichberechtigung
Arbeit immer die Gleiche Absprachen keine alles muss sofort erledigt werden Materialbestellung brachen sehr lange
es gibt garnichts bei Kappa das es sich lohnt da zu arbeiten
alles ist einfach selbst verständlich man macht jeden tag ca 1.5 überstunden und wird behandelt wie der letzte Mensch auf erden man wird von den Schichtleitern nur gemobbt und ausgenutzt und selber sitzten sie im büro und machen den ganzen Tag nichts ausser ihre Arbeit an andere leute abwälzen und machen sich einen gemütlichen. wenn man mal etwas kritikt übt wird man gleich abgemahnt und entlassen
behandelt die Leute die da Arbeiten vor allem die leute von der Porcina GmbH besser und entlasst die inkompetenten Schichtleiter weil die von nichts eine Ahnung haben und immer so tun als wären sie die Größten
die Atmospähre ist stets die gleiche erdrückende stimmung die durch die Ganze firma geht
die Firma tut gar nichts für ihr image weil es nur um die produktion geht der rest ist da egal
auf niemand wird Rücksicht genommen
karriere ist da ausgeschlossen
das Gehalt wird erst sehr spät und mit verzug überwiesen und die entsprechenden personen die für das Gehalt zuständig sind sind angeblich nicht da oder haben urlaub
die anlagen sehen aussen nicht sehr ansprechend aus
mit den meisten Kollegen kann man zusammen arbeiten wenn diese den über ausreichend deutsch kenntnisse verfügen.
es ist egal was man den Vorgesetzten sagt sei es ein verbesserungs vorschlag oder ähnliches es ist denen im Grunde egal wie es einem geht hauptsache du bist am arbeiten und machst jeden tag deine Überstunden
alles ist total dreckig und versifft besonders in Hüttenberg sehen die aufenthalts räume schmuddelig aus und die kühlhäuser sehen auch nicht immer einladend aus
mit einem wird nicht geredet oder auch im ansatz etwas besprochen wenn es um die Arbeit geht und fragt man die Schichtleiter/Bereichsleiter wird man nur dumm angemacht
es ist egal wer du bist oder welches geschlecht man hat bei Kappa ist jeder gleich wertlos
man macht stehts nur das gleiche oder die drecks arbeit der Schichtleiter.
Die Produkte.
Allerdings ist die Qualität nicht gleichbleibend gut und es geht auch schlechte Ware raus.
Mitarbeiterüberwachung bis ins Detail. Mails werden heimlich gelesen. Mobbing ist Tagesordnung.
Management überdenken.
Datenschutz einhalten.
Fluktuation wie in einem Taubenschlag!
Außenanlagen sind ungepflegt und schmutzig.
Tochterfirma Kashi & Papey (Marktstände) ist ein Schmuddelladen!!!
Machtkampf und Mobbing ist an der Tagesordnung. Alles wissen es, aber keiner unternimmt etwas dagegen.
Klimaanlanlagen werden nicht repariert oder angeschafft. Schmuddelige Aufenthaltsräume.
Kommunikation ist ein Fremdwort in dieser Firma.
Das Sortiment ist gut und lecker.
Der Umgang mit dem Datenschutz. Diskriminierung und Gleichberechtigung ist ein Fremdwort.
Das Unternehmen sollte an seinem Image arbeiten. Der Datenschutz (u.a. Mitlesen von Emails) muss verbessert werden. Auch sollten alle Mitarbeiter gleich behandelt werden!
Permanenter Druck. Ständig wird man kontrolliert und alles wird genau beäugt.
Lob? Ganz selten! Wird alles als Selbstverständlich hingenommen.
Der Ruf ist nicht gut. Eine hohe Fluktuation ist da auch nicht förderlich.
Kann das Unternehmen nicht weiterempfehlen.
Bzgl. der Arbeitszeiten wird mit zweierlei Maß gemessen.
Von der Personalabteilung werden die Zeiten genau angeschaut. Unklare Aussagen (Kernzeiten werden gleichgesetzt mit Soll-Arbeitszeiten).
Beim Urlaub muss man auch lange warten. Man weiss nie, ob er genehmigt ist oder nicht!
Wird viel versprochen und nichts gehalten. Man muss sich schon privat weiterbilden um voran zu kommen.
Aufstiegschancen = Null! Wer einmal eine Position inne hat, der behält sie!
Man muss um eine Gehaltserhöhung sehr kämpfen, sonst bewegt sich da nichts!
Sonderzahlungen sind an den Umsatz gekoppelt. Fraglich, ob da jemals überhaupt was gezahlt wird!
Die Einstellung zum Umweltschutz ist vorbildlich. Da können sich andere Unternehmen eine Scheibe abschneiden.
Leider ist kein soziales Engagement vorhanden!
Jeder ist ein Einzelkämpfer, da man keinem trauen kann (Big Brother is watching you).
Datenschutz ist ein Fremdwort! Unter anderem werden Emails mitgelesen!!
Der Umgang mit langjährigen Mitarbeitern geht so.
Bei der Einstellung stellt das Alter allerdings keine Rolle dar. Das ist positiv zu bewerten!
Informationen werden generell lieber unter Verschluss gehalten. Informationsschulden sind Holschulden lautet die Devise!
Computer okay. Alles andere wird sehr ungern herausgegeben bzw. organisiert. Soll ja nichts kosten!
Klimaanlage nicht in jedem Raum bzw. funktionieren teilweise nicht.
Datenschutz ist ein Fremdwort! Unter anderem werden Emails mitgelesen!!
Wie beim Vorgesetzten: Informationen werden lieber unter Verschluss gehalten. Nur sehr sporadisch.
Diskriminierung hängt nach Tagesform ab!
Beispiel: Warum dürfen Männer keine kurzen Hosen tragen, Frauen aber schon?
Ansonsten ist das Geschlechterverhältnis ausgewogen. Das ist positiv!
Kein Fortschritt. Immer die gleichen Arbeitsabläufe.