Nicht empfehlenswert: Schlechte Führung und Arbeitsbedingungen aufgrund der GL.
Arbeitsatmosphäre
Zwischen den Kollegen ganz Ok.
Es gibt immer schwarze Schafe die an die GL rantreten und Plaudern.
Image
Siehe Steuerskandal.
Ruf der Firma eher schlecht.
Work-Life-Balance
Dies ist ganz Ok.
Überstunden werden nicht immer verlangt.
Gleitzeitmodell entspricht nicht den Erwartungen.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund von extrem hoher Fluktuation sind viele Stellen oft Frei. Daher kann man auch ohne Ausbildung Abteilungsleiter werden.
Gehalt/Benefits
Aufwandsentschädigung trifft es eher.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf einzelne Ausnahmen gut.
Vorgesetztenverhalten
GL ist unterste Schublade.
Leider kann man keine 0 Sterne verteilen.
Unzureichende Führung auf Managementebene.
Vorgesetzte sind nicht ausreichend qualifiziert, spielen aber aufgrund Ihrer langen Betriebszugehörigkeit groß auf.
Ständige personelle Veränderungen beeinträchtigen die Stabilität.
Die Geschäftsführung zeigt wenig Respekt gegenüber den Mitarbeitern.
Mangelnde Wertschätzung und respektlose Behandlung durch die Leitung.
Es wird persönlich beleidigt.
Die Frage, warum ich Sie überhaupt bezahle kommt ständig.
Kommunikation
Es wird vieles ohne große Kommunikation gehandhabt.
Interessante Aufgaben
Vielfältige und spannende Tätigkeiten.