Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei KARL LOUIS Werbeagentur die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Konstruktiv mit Fehlern umgehen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wie bereits erwähnt ist das Verhältnis untereinander sehr gut und daher unterstützen wir uns auch gegenseitig.
Ich kann im Home-Office arbeiten und mir meine Arbeitszeit flexibel einteilen. Gerade als Studentin ist das sehr praktisch, weil ich so die Arbeit und mein Studium optimal miteinander vereinbaren kann.
Auch die Vorgesetzten sind sehr herzlich und verständnisvoll. Dadurch hat man keine Angst, Fragen zu stellen und eigene Ideen einzubringen.
Auch als Werkstudentin werde ich wie ein vollwertiges Teammitglied behandelt.
Besonders toll ist, dass man als Mitarbeiterin jeden Monat eine kleine KARL LOUIS TEAM.WORK Box als Wertschätzung erhält.
Ich darf auch als Werkstudentin an spannenden und vielen verschiedenen Projekten mitarbeiten.
Die Arbeitsatmosphäre bei KARL LOUIS ist sehr gut. Alle im Team sind super herzlich & sympathisch. Dadurch ist die Stimmung immer gut und das Verhältnis untereinander sehr harmonisch.
Jeder wird motiviert, eigene Vorschläge und Ideen einzubringen.