karo-gebäudereinigung

Bewertung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unmenschlicher Umgang mit Mitarbeitern! Bei Mobbing fällt es der Objekt- und Geschäftsleitung leichter, den "Gemobbten" nach seiner eingereichten Beschwerde über erniedrigende Vorarbeiter, fristlos ohne Angabe von Gründen zu kündigen, Statt den Fall zu klären und mit den "Mobbenden" zu reden. Nach dem Motto: wer sich beschwert wird gekündigt! Auch wenn man seinen Job sehr gewissenhaft macht, wird das nicht wertgeschätz, weil man den Fall einfach nur schnell unter den Teppich kehren will.