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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nett, solange man nach der Pfeife tanzt

1,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann mit ihm sprechen. Er ist stets freundlich und nachvollziehbar. Faire Bezahlung. Orientierung am familienleben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu subjektive Betrachtung. Manchmal zu arger Kontrollzwang. Man kann die Arbeitnehmer auch mal selbstständiger agieren lassen.

Verbesserungsvorschläge

Die Beförderungen sollten konstruktiver beurteilt werden. Mehr Anteilnahme am Tagesgeschäft und Einblicke in einzelne Abteilungen. Mehr Kontrollen und Statistiken zur Hilfnahme von Bewertungen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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