Guter Arbeitgeber in dynamischem Umfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
offene Kommunikationspolitik, soziale Leistungen (Getränke, Kaffee, Weihnachtsfeier), kein Abteilungsdenken, offene Türen der Geschäftsleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
negatives Image der Konzernmutter
Arbeitsatmosphäre
lösungsorientiertes Arbeiten wird gefördert
Kommunikation
Abteilungsleiter und Geschäftsführung berichten regelmäßig über Neuerungen/ Zukuntftsaussichten etc.
Kollegenzusammenhalt
guter Zusammenhalt auch mit Kollegen anderer Abteilungen
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Vorgesetztenverhalten
Kooperativer Führungsstil der Vorgesetzten -> eigenverantwortliches Arbeiten wird dadurch gefördert
Interessante Aufgaben
aufgrund des dynamischen Unternehmensumfeldes ergeben sich ständig interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
Arbeitsbedingungen
bedingt durch das wirtschaftliche Wachstum des Unternehmens in den vergangenen Jahren wurden aufgrund der beschränkten Bürofläche Abteilungen außerhalb des Hauptgebäudes in einem Container untergebracht -> hier legt die Geschäftsleitung jedoch Wert auf den "Wohlfühlcharakter"
Gehalt/Sozialleistungen
angemessen und leistungsgerecht
Image
das negative Image der Konzermutter kann in keiner Weise auf die Kathrein Sachsen GmbH übertragen werden
Karriere/Weiterbildung
jährliche Weiterbildungsmaßnahmen werden vereinbart