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2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nicht zu empfehlen!

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weisenbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt & Sozialleistungen, Aufgabenvielfalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Seit den Einsparmaßnahmen mit Personalreduktion ging es nur noch bergab. Notdürftig wird versucht mit dem noch vorhandenen Personal die Lücken zu schließen - vergeblich. Probleme werden direkt angesprochen, jedoch interessiert es die Geschäftsleitung recht wenig bis überhaupt nicht.

Verbesserungsvorschläge

Nicht immer auf Zahlen schauen, sondern den Mensch der dahinter steht beachten. Laut Leitlinien "steht der Mensch im Mittelpunkt" - dies ist jedoch bei einer gefühlten willkürlichen Personalreduktion fraglich. Bei solchen Entscheidungen kann es nicht schaden ein paar Schritte weiter zu denken. Gleicher Workload bei weniger Personal?

Arbeitsatmosphäre

Chaotisch

Kollegenzusammenhalt

Nicht in allen Abteilungen gegeben.

Kommunikation

Kaum Absprachen untereinander, wenig reden miteinander.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

wenig innovativ, bürokratisch, Nasenfaktor...

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weisenbach gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenig innovativ, bürokratisch, Nasenfaktor extrem wichtig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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