Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

KBN 
Gruppe
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei KBN Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
KBN Gruppe
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
KBN Gruppe
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    83%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hier wird man als Arbeitnehmer und Person wertgeschätzt

Bewertung lesen
4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Beim Thema Kommunikation gibt es wohl immer etwas zu verbessern

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sowohl die Unterstützung als auch das Nebenberufliche ist wirklich super

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation auf Augenhöhe, immer ein offenes Ohr und stehen hinter einem.

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Lockere Arbeitsatmosphäre, nur selten direkter Druck von oben.

Bewertung lesen
3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man ist stets bemüht die interne Kommunikation zu verbessern. Es gibt regelmäßige Besprechungen in denen allgemeine Themen und Projektthemen besprochen werden und neue Informationen offiziell verbreitet werden. Oft sind aber Gerüchte schneller als die offiziellen Kommunikationswege. Wenn man verliehen ist, erfährt man wichtige Informationen, z.B. wie lange man noch in Arbeitnehmerüberlassung tätig ist, oder ab wann man zurück ins KBN Büro geholt wird, erst durch den Flurfunk und Halbwahrheiten, bevor die offizielle Information kommt. Manchmal kann man dadurch das Gefühl bekommen, dass man selbst als letztes informiert wird.

Bewertung lesen