Starker Wachstum zieht Vor- & Nachteile mit sich
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
An sich wurde schon schnell reagiert. Mitarbeiter werden immer wieder auf die geltenden Sicherheitsmaßnahmen aufmerksam gemacht. Kontakt zu Fremdfirmen wurde auf ein Minimum reduziert.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Vielleicht mehr Meinungen in die Entscheidungen mit aufnehmen.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Maßnahmen wurden zwar ergriffen, aber meines Erachtens nicht wirklich komplett durchdacht. In solch einer Situation, sollten diese Leute ins Homeoffice, die auch wirklich nur Schreibtischarbeiten machen. Aber es wurden alle in der Firma behalten, mit der Begründung der "Gleichberechtigung", welche aber meines Erachtens hier völlig Fehl am Platz ist.
Arbeitsatmosphäre
Lockere Stimmung und freundlicher Umgang.
Kommunikation
Abteilungsübergreifend mit großen Mängeln. Seitdem der neue Standortleiter da ist, wird dies stetig verbessert, was ich sehr schätze! Mit den aller meisten Mitarbeitern kann man sich gut und normal unterhalten. Lediglich die Kommunikation auf höheren Ebenen ist noch nicht stimmig, wodurch man oft in widersprüchlichen Befehlen gefangen ist. Es wird aber keinem ein Strick daraus gedreht.
Kollegenzusammenhalt
Ist in den Abteilungen sehr gut. Leidet meist unter starken personellen Wechsel, der Aufgrund der unterdurchschnittlichen Bezahlung stetig stattfindet
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten und Urlaub. Vorgesetzte (Abteilungsleiter) sind meist sehr flexibel. Privatleben geht in der Regel vor
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich hatte nie Probleme. Bemüht man sich, wird dies idR anerkannt. Lediglich die Kommunikation in höheren Ebenen ist nicht ganz so ausgereift und widerspricht sich oft.
Interessante Aufgaben
Sehr umfangreiches Aufgabengebiet und viele Freiheiten, diese umzusetzen.
Gleichberechtigung
Abteilungsabhängig. Hab jedoch hin und wieder das Gefühl, dass Frauen hier strenger behandelt werden
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und unkompliziert
Arbeitsbedingungen
Seit ein paar Jahren wurde der Sicherheitsstandard erhöht und langsam umgesetzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da ist noch sehr viel Platz nach oben. Zu viele Verluste, da lieber in neue unbekannte Technologie investiert wird, als die alte erst einmal zu optimieren. Auch die Logistikplanung ist noch nicht ausgereift. Es wird immernoch lieber 20x zwischen den einzelnen Standorten gependelt anstatt Skype oder ähnlichen zu benutzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Auszahlung von Urlaubs- &Weihnachtsgeld. Abhängig vom Geschäftsjahr werden auch seit einiger Zeit ein Bonus ausgezahlt.
Gehalt entspricht noch nicht den Leistungen, die viele hier erbringen und nachwievor werden lieber billige Arbeitskräfte mit wenig Erfahrung aus dem Ausland hinzugeholt anstatt in qualifierte Arbeiter zu investieren. Denjenigen denen das nicht passt, können gehen..
Karriere/Weiterbildung
Auf Anfrage mit entsprechender Begründung bekommt man in der Regel seine Weiterbildung.
Karriere kann man mit entsprechenden Berufsjahren machen, sehe ich aber generell als eher schwierig.