2 von 18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
lockere Atmosphäre, alle stets auf Augenhöhe und alles unter flachen Hierarchien
Sportmöglichkeiten u. -angebote im eigenen Haus. Unkonventionelle kurze Wege bei Absprache u. Genehmigung privater Termine
einfach top
Die Frage nach dem Alter stellt sich überhaupt nicht.
passt, wie überall, auch bei uns noch Potenzial nach oben
Wir sind ein Team
kein Tag ist wie der andere
Ich bin aktuell mit der Gesamtsituation absolut zufrieden.
Ich bin aktuell mit der Gesamtsituation absolut zufrieden.
Ich bin aktuell mit der Gesamtsituation absolut zufrieden.
Man teilt sein Wissen gern miteinander. Kollegen tausche nsich oft und offen über Projekte aus und inspirieren einander.
Das Unternehmen ist als solches bei seinen Kunden sehr beliebt, auch wenn man vielleicht noch nicht so oft den Namen gehört hat.
Ich würde und werde das Unternehmen jederzeit weiterempfehlen - sowohl als Arbeitgeber, als auch als Dienstleister mit Herz und enorm ausgeprägter Kundennähe.
Urlaub ist absolut kein Problem, im Notfall auch einmal spontan. Arbeitszeiten sind vollkommen ok und familienfreundlich.
Man wird stets unterstützt. Es gibt in dem Sinne (noch) kein Aufstiegsprogramm.
Müll wird sauber getrennt, wie in jeder anderen Firma - nicht mehr, nicht weniger. Eine hier veröffentlichte Bewertung, die dies stark kritisiert, kann ich beim besten Willen nicht nachvollziehen. Energieffizienz und deren Einhaltung wird auch automatisiert überprüft.
Bunt gemischt, zw. 20 u. 50.
Immer gut gelaunt, Spaß kommt hier nicht zu kurz und Langeweile nicht auf.
Das Alter ist kein Thema, da die Kollegen alle recht ähnlich ticken und man sich nicht darüber definiert.
Kommunikation findet stets offen und auf Augenhöhe statt. Sehr lockerer Umgang mit den Mitarbeitern.
Wenn viel los ist, kann es auch mal etwas lauter werden, die Regel ist dies jedoch nicht. Ausstattung der Arbeitspätze den Aufgaben entsprechend. Auf Anfrage freie Auswahl (2. Monitor, neue Büroartikel etc.)
Regelmäßige Meetings, in die sowohl Technik, als auch Sales eingebunden sind.
Weltoffene Atmosphäre. Es wird nicht nach Geschlechtern unterschieden (nicht im negativen Sinne übervorteilt oder benachteiligt).
Fast 100%ig selbständiges Arbeiten möglich und Raum für sämtliche Ideen. Freie Einteilung und es gibt immer etwas zu tun.