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Kelterei 
Possmann 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

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4 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Katastrophe

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Frankfurt am Main gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Chef und deren Chef

Verbesserungsvorschläge

Auf Mitarbeiter eingehen und investieren in die Anlagen.

Arbeitsatmosphäre

Katastrophal...

Image

Außen hui innen pfui, ganz klar.
Die Werksführungen sollten nicht nur im Bereich ablaufen wo die letzten Jahre Millionen investiert wurden. Damit der Kunde sieht was für unhygienische zustände dort herrschen

Work-Life-Balance

gleich 0. Überstunden werden vertraglich niedergeschrieben und wird vorausgesetzt. Saison 48std Minimum

Kollegenzusammenhalt

Ist das einzige was diesen Laden am leben hält

Vorgesetztenverhalten

Arrogant und Betriebsblind

Arbeitsbedingungen

Katastrophal. Veraltete Maschinen die nicht Instandgesetzt werden.
Hygiene gleich 0.
Videoüberwachung am Arbeitsplatz sowie im Pausenraum ohne Genehmigung des Arbeitnehmers.
Arbeitsvertrag zu 100% Arbeitgeberfreundlich und Klauseln die nicht rechtens sind.


Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Gelebtes Familienunternehmen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das Familie gelebt wird. Im guten wie im schlechten. Gemeinsam sind wir stark.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts. ich Liebe meinen Job bei der Kelterei

Verbesserungsvorschläge

Wir sollten noch mehr sichtbar sein. Nicht jeder kennt Possmann obwohl wir schon seit 1881 am Markt sind. Mehr Veranstaltungen, mehr Werbung, mehr Präsenz im öffentlichen Leben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich bin froh, nicht mehr hier zu sein.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Frankfurt am Main gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Benehmen der Vorgeserzten oder Personen in höheren Positionen, sehen sich als die ultimativen Götter. Die Firmenphilosophie, wie sie nach außen getragen wird, wird hier nicht gelebt. Alles mehr Schein als Sein.

Verbesserungsvorschläge

Menschen mit Einschränkungen haben hier nichts zu lachen. Entweder du funktionierst oder wirst knallhart degradiert und fertig gemacht. Als Familienunternehmen mit guten Ruf, sollte man sich sozialer verhalten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es ist leider nicht alles Gold was glänzt!!!...

2,2
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es ist leider nicht alles Gold was glänzt!!! Trotz über 110 DLG Goldprämierungen wird hier langsam aber sicher der gute Name der damals noch soo inovationen kelterei in hessen. aufgebraucht. Seid der Junior 2004/05 die Zügel übernommen hat geht es mit seinem Geldbeutel bergauf zur Lasten jeglicher Qualität. Kein Urlaubsgeld mehr, Kein Weihnachtsgeld mehr und da wo vor 10 Jahren noch fünf Ma dran arbeiteten reicht heute einer!!!? Das wird nicht mehr lange gutgehn!!!

Vorgesetztenverhalten

Unmensch unahbar eingebildet und abgehoben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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