Kempf 

/ 

Keller 

/ 

Meierhöfer

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nur die Außendarstellung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zwischen Außendarstellung und interner Realität gab es leider deutliche Unterschiede.
Teilweise wirkte das Arbeitsumfeld eher wie ein Kindergarten als wie eine professionelle Steuerkanzlei.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Professionalität im Umgang miteinander, ehrlichere Kommunikation und ein respektvolleres Arbeitsklima wären wünschenswert.

Arbeitsatmosphäre

Nach über einem Jahr bei Kempf Meierhöfer Schwille GbR habe ich mich selbst entschieden zu kündigen.
Nach außen wirkt die Kanzlei sehr schick und klassisch, intern jedoch leider oft eher wie ein Kindergarten.
Nicht alles war so professionell und ehrlich, wie es nach außen wirkte.

Image

Meiner persönlichen Erfahrung nach gab es Unterschiede zwischen dem Außenauftritt und meinem Arbeitsalltag im Unternehmen.

Work-Life-Balance

Viel Fassade, wenig echter Teamgeist.

Karriere/Weiterbildung

Wenig echte Förderung und kaum langfristige Entwicklungsperspektiven.

Gehalt/Benefits

Die Verantwortung war oft höher als die Wertschätzung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Arbeitsbedingungen wirkten oft belastend statt motivierend.
Nach außen modern, intern leider wenig soziales Bewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt nur solange man angepasst ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Menschlicher Umgang war nicht immer professionell. Man fühlt sich wie ein Kindergarten.

Vorgesetztenverhalten

Nach außen professionell, intern oft wenig Rückgrat gegenüber Problemen im Team. Leider unprofessionell.

Arbeitsbedingungen

Hoher Druck und wenig Wertschätzung.

Kommunikation

So falsche Menschen habe ich selten erlebt.
Vorne freundlich, hinten wird über andere gesprochen. Sie sind echt falsch....

Gleichberechtigung

Persönlich habe ich die Zusammenarbeit nicht immer als optimal empfunden

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

dort nicht mehr zu arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles. Froh nicht mehr da zu sein

Arbeitsatmosphäre

Die neuen Mitarbeiter werden von den alten Mitarbeitern einfach nur eklig behandelt, das erste was ich an meinem ersten Arbeitstag gesagt bekommen habe, war “ rede mit niemanden, alle sind hier falsch“
Ich hörte von mehreren neuen Mitarbeitern, wie unfair die von den älteren schon seit über 10 Jahren dort arbeitenden Mitarbeiter behandelt werden.

Musikhören wird nicht gern gesehen, ob es jemanden stört ist im Endeffekt Ansichtssache.

Image

Nach dem was ich persönlich gehört habe, gefällt es den Mitarbeitern mit den ich auch geredet habe null dort, es liegt meistens an den älteren Arbeitskollegen..

Und man bekommt scheinbar, wie ich von mehreren mitbekommen habe, zu viele Aufgaben die man in Terminen schaffen muss.. am Ende muss die Statistik stimmen..

Ich rede hier von meiner Erfahrung und Erfahrung anderer Mitarbeiter von den ich das alles gehört habe !

Am besten soll jeder seine Erfahrung mit der Kanzlei selbst machen.. viel Kraft

Gehalt/Benefits

Gehalt war ok

Kollegenzusammenhalt

Jeder redet über jeden.. wie schon erwähnt man wird nur gewarnt.

Zusammenhalt ist nur da wenn man lästert. Ich habe da meine eigene Erfahrung sammeln können..

Umgang mit älteren Kollegen

Hinterhältig, mehr kann man nicht sagen. Alles basiert auf eigener Erfahrung und Austausch mit den neuen Kollegen!

Arbeitsbedingungen

Alle Überstunden die bis zum 15 jeden Monats angesammelt wurden werden auf 8 Stunden am 15ten des folgemonats gekürzt

Kommunikation

Vorstellungsgespräch wird man sehr nett empfangen.
Ab den 1 Arbeitstag dann nur noch von den anderen gefühlt ignoriert.
Ich spreche hier von meiner Erfahrung, und wie ich die Situation wahrgenommen habe.

Gleichberechtigung

Gleiche Arbeitsstellen, gleiche Aufgaben.. unterschiedliche Bezahlung

Interessante Aufgaben