Das sinkende Schiff
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie kann ein Unternehmen so runterkommen
Verbesserungsvorschläge
Die Strategie komplett überdenken
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Misstrauen und Zukunftsangst. Nach den Massenentlassung wartet jeder nur auf den nächsten schritt. es zeichnet sich immer mehr ab, dass die Zentrale geschlossen wird und ein Master Franchiser die Gschäfte übernimmt.
Kommunikation
Nicht vorhanden. Kommuniziert wird nur der nächste Arbeitsschritt, die Unternehmensstrategie ist völlig unbekannt oder nur mit halbwahrheiten erklärt.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich super. Aufgrund der Situation und von der Angst getrieben sind einige kollegen nicht mehr zu ertragen.
Work-Life-Balance
die Arbeit ist die gleiche geblieben, nur die Leute sind weniger. Einsicht das weniger erreicht werden kann gibt es aber nicht
Vorgesetztenverhalten
Sehen nur ihre eigenen Intressen und die Mitarbeiter sind einfach nur Resourcen. Es würden junge unerfahrene Führungskräfte eingestellt, die ohne Schwirigkeiten die Aufgaben erfüllen und nicht gefährlich werden.
Interessante Aufgaben
Was macht man für wen. Man arbeitet und bekommt von den Franchise Partner einen drüber. Anstatt Rückendeckung von den Führungskräften wird man eher als Kannonenfutter verpulvert.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich schlecht behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird gleich schlecht behandelt.
Arbeitsbedingungen
Geisterstadt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn es kein Geld gibt ist es KFC egal
Gehalt/Sozialleistungen
Mit den neuen Überstunden, die nicht bezahlt werden eher schlecht
Image
Ein Blick in das Internet reicht, um zu sehen wie der Laden ist. zum weglaufen
Karriere/Weiterbildung
Das einzige ist das Warten auf die Kündigung.