2 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Kollegenzusammenhalt
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 100%
Tolles Team, moderne Arbeitsplätze und ein vielfältiger Mandantenstamm :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Aschaffenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Arbeitsatmosphäre, man freut sich in die Kanzlei zu gehen.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team. Alle Kollegen haben immer ein offenes Ohr und helfen sich untereinander.
Arbeitsbedingungen
Tolle, moderne Büroräume. Ergonomische Arbeitsplätze, Yoga-Raum, eigene Küche und eine sehr gute Kaffemaschine :)
Interessante Aufgaben
Vielfältige Mandanten sorgen für viel Abwechslung in den Aufgabenfeldern.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Interessante Aufgaben und selbständiges Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Aschaffenburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office, Kommunikation auf Augenhöhe, angenehme Arbeitsatmosphäre und Flexibilität in der Arbeitszeit und Arbeitsgestaltung.
Verbesserungsvorschläge
Die Home Office-Ausstattung könnte erweitert werden.
Arbeitsatmosphäre
Fairer Umgang, flache Hierarchien und sehr nette Kollegen
Work-Life-Balance
Top! Gleitzeit, Home-Office, Selbstverantwortung bei der Urlaubsplanung.
Freitags werden in der Regel nur 4,5 Stunden gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Obstkorb ist mit Bioprodukten befüllt und der Kaffee kommt aus der regionalen Rösterei.
Ladestationen für Elektroautos fehlen bislang und die Angebote für Jobräder könnten ausgeweitet werden.
Karriere/Weiterbildung
Selbstverantwortung bei der Weiterbildung. Es gibt ein jährliches Weiterbildungsbudget von vier Arbeitstagen, welches selbst eingeplant werden kann. Transparenter Umgang bei beruflichen Perspektiven und Karrieremöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
guter Team Spirit
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Kollegen teilen ihr Wissen mit den jüngeren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern. Die Vorgesetzten haben grundsätzlich ein offenes Ohr für Rückfragen oder bei Bitten um Hilfestellungen. Auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter wird großer Wert gelegt.
Arbeitsbedingungen
Grundsätzlich sehr gut ausgestattetes Büro. Ein höhenverstellbarer Tisch kann auf Anfrage bestellt werden. Es gibt Auto- und Fahrradparkplätze für die Mitarbeiter. Einen Obstkorb und kostenlose Getränke gibt es auch.
Die Ausstattung für das Home Office ist noch verbesserungsfähig.
Kommunikation
Open door policy, Feedbackgespräche mit den Vorgesetzten min. 1x pro Jahr und Kommunikation auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Fokus auf mittelständische Unternehmen und Privatkunden aus der Region.
Dadurch nur geringer internationaler Bezug.
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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