Der Firma fehlt Weitsicht und eine vernünftige Strategie im Markt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Firma fehlt Weitsicht und eine vernünftige Strategie im Markt.
Des weiteren werden Mitarbeiter nicht gefördert, wichtige Investitionen nicht getätigt und die Motivation unter den Mitarbeitern und leider auch den Vorgesetzten ist kaum mehr vorhanden.
Man kann diesen Arbeitgeber nicht mehr guten Gewissens empfehlen!
Arbeitsatmosphäre
Gute Leistungen werden nicht gewürdigt, kleinste Fehler werden aufgebauscht. Man fühlt sich nicht mehr als Mensch, sondern nur noch als Kostenfaktor.
Kommunikation
Kommunikation mit den Mitarbeitern wird nicht gelebt, Neuigkeiten erfährt man meist über den Flurfunk.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen ist das Verhältnis trotz der widrigen Umstände sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben keine Motivation und geben dies ungefiltert an die Mitarbeiter weiter. Entscheidungen werden immer wieder vertagt bzw. "nach oben" weitergeleitet. Direkte Vorgesetzte haben kaum Befugnisse und dienen der Geschäftsführung gerne als Sündenbock. Versprechungen bzgl. Gehaltserhöhungen, Fortbildungsmaßnahmen etc. werden meist gar nicht oder selten nur nach etlichen Nachfragen gehalten.
Interessante Aufgaben
Hier gilt noch "jeder macht alles". So etwas kann heutzutage nicht mehr dauerhaft funktionieren.
Gleichberechtigung
Wiedereinsteigerinnen (nach Mutterschutz/Elternzeit) wird je nach Abteilung der Einstieg sehr schwer gemacht.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt zwar nicht immer die neueste Technik, kann aber größtenteils mit den zur Verfügung stehenden Materialien arbeiten. Das Gebäude selbst liegt leider zwischen Bundesstrasse und Bahntrasse.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt pünktlich, man erhält VL, wenn man diese vorher verhandelt hat. Jeder Mitarbeiter hat einen Einzelvertrag, organisiert ist man nicht. Das Gehaltsniveau befindet sich weit unter dem Branchendurchschnitt.
Image
Bedingt durch den guten Namen des Mutterunternehmens hat die Firma einen guten Ruf, so lange man nicht selbst Kunde dort ist.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden nur nach langwierigen Prozessen und etlichen Rechtfertigungen genehmigt. Leider ist man hier noch der antiquierten Meinung, dass Fortbildungen nur dem Mitarbeiter, nicht aber der Firma helfen...