Veränderungsprozess
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KfH in Neu-Isenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verlässliche Gehaltszahlungen
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, Mitarbeiter*innen informieren; Qualität nicht weiter senken
Arbeitsatmosphäre
Unsicherheit überwiegt momentan
Kommunikation
zu wenig und zu späte Informationen über laufende Veränderungsprozesse
Work-Life-Balance
hauptsächlich Nachmittagsarbeit aufgrund vieler Patientenschichten
Interessante Aufgaben
viele verschiedene Behandlungsverfahren
Gehalt/Sozialleistungen
13 Monatsgehälter, Urlaubsgeld,
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird auf E-Learning umgestellt, Weiterbildung ist Arbeitszeit - auch wenn sie von zu hause erfolgt
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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