4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Produkte sind toll und auch die Ideen und die Kreativität. Da gibt es auch Möglichkeiten, sein eigenes Wissen zu erweitern und ebenso neue Bereiche kennenzulernen.
- Teilweise fehlende und auch wenig respektlose Kommunikation
- teilweise Mikromanagement
Hier geht es besonders um den internen Bereich. Die Werte, die die Firma nach außen trägt, dürfen meiner Meinung nach auch mehr innerhalb der Firma gelebt werden. Auch die Kommunikation ist meiner Meinung nach ein wichtiger Punkt, um besseres Verständnis zu schaffen, aber auch Themen wirklich und respektvoll anzugehen.
Innerhalb des kleineren Teams war die Kommunikation super, aber Bereich-übergreifend und auch von der Chefetage aus teilweise schwierig. Meiner Meinung nach fehlt es hier manchmal auch an Ehrlichkeit und respektvoller Kommunikation.
Sie haben immer ein offenes Ohr und versuchen auf die Wünsche der Mitarbeiter einzugehen
Das Unternehmen geht sehr individuell auf Mitarbeiter Wünsche ein.
Auf meine persönlichen Bedürfnisse wurde vom Unternehmen stets kulant und individuell eingegangen :)
gut
Die Vorgesetzten sind so weit ich es immer Erfahren konnte und durfte offen und geben dir viele Möglichkeiten deine Meinung einzubringen und lassen sich auch auf Erneuerungen / Veränderungen ein :)
gut
Ist sehr wichtig und wird soweit es möglich ist auch immer drauf geachtet
Top Arbeitsplatzausstattung, schöne Arbeitsatmosphäre, kostenlos Kaffee, Wasser, Obst und ein Geschäftsführer der zuhört.
Der überwiegende Teil war sehr gut. Vereinzelt wären jedoch eindeutigere Vorgaben sinnvoll, welche Abteilung für welche Aufgaben zuständig ist.
Angenehme Arbeitsatmosphäre, nette Kollegen und gute abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, man unterstützt sich gegenseitig.
Alle Kanäle von Relevanz werden genutzt, Instagram,Facebook etc.
Arbeit/Beruf lässt sich gut vereinen, es wird bei Urlaubsplanung aufeinander Rücksicht genommen & immer geschaut, dass alle zufrieden sind
Ein familiäres Verhältnis.
Man kann mit allen sprechen
Sehr modern, alles was zum effizienten Arbeiten benötigt wird bekommt man.
Die Kommunikation mit Vorgesetzten und Geschäftsleitung lief immer bestens.
Sehr pünktliche Bezahlung inkl eines Weihnachtsbonus was ein großer Plus Punkt für mich bei dem Arbeitgeber war.
Vielseitig, chancenreich und spannend.
Das Potenzial ist groß, aber die Kommunikation von autorisierten Mitarbeitern erfordert mehr Professionalität und Klarheit.
Ich glaube, dass neue Mitarbeiter von einer authentischeren und professionelleren Kommunikation profitieren könnten.
Die Arbeitsatmosphäre ist entspannt, aber es gibt auch unausgesprochene Kritik. Mehr Transparenz und Ehrlichkeit seitens der Schlüsselpersonen wäre wünschenswert.
Das Potenzial für eine ausgezeichnete Work-Life-Balance in dieser Firma ist klar.
Fehlen eines klaren Interesses an der Vermittlung der Unternehmenswerte und der Frage, wie man es besser machen kann
Exzellente Prinzipien, die es wert sind, gepflegt zu werden, anstatt durch häufigen Personalwechsel verloren zu gehen.
Die Dynamik zwischen den Kollegen scheint sich auf eine oberflächliche Ebene zu beschränken, es fehlt an echtem Zusammenhalt und Zusammenarbeit. Häufige Personalwechsel tragen zur Verschlechterung dieser Situation bei und beeinträchtigen die Stabilität und Kontinuität bei der Erreichung der Unternehmensziele. Es wird empfohlen, Strategien zur Stärkung der Bindungen zwischen den Teammitgliedern und zur Stabilisierung der Belegschaft in Betracht zu ziehen.
Häufiger Personalwechsel, der nicht immer geplant ist, aber zur Überbrückung von Leerstellen genutzt wird.
Die mangelnde Klarheit bei der Mitteilung von Problemen durch autorisierte Mitarbeiter ist ein kritischer Punkt.
Die Vielfalt der zugewiesenen Aufgaben ist für ein kleines Unternehmen optimal und ermöglicht eine effiziente Nutzung der Ressourcen und eine größere betriebliche Flexibilität.