Der Führungsstil macht diesen Arbeitsplatz schlecht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil
Verbesserungsvorschläge
Führungsstil komplett erneuern. Ganz neu umdenken. Wertschätzen!
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von einer zu hohen Erwartungshaltung und Anspannung. Freundlichkeit künstlich. Selbst schauspielerisch lediglich eine mäßige Leistung. Na ja. Hauptsach man glaubt sich selbst, dass diese gespielte Nettigkeit auch so ankommt.
Work-Life-Balance
Definitiv nicht gegeben! Bitte nur work. Life sieh halt zu. Balance schon garnicht. In absoluten Ausnahmefällen mal tolerant. Anspruch Richtung: Arbeiten wie selbständig, als wär man am Gewinn beteiligt. Aber wehe man macht regulär 2 1/2 Wochen Jahresurlaub. Das wird als "starkes Stück" kommentiert. Natürlich in Abwesenheit. Schwach.
Karriere/Weiterbildung
Ja am Anfang darf man sich weiterbilden. Hört auch ab einem bestimmten Punkt auf. Dann passiert jahrelang nichts mehr.
Kollegenzusammenhalt
Gibt nur eine. Da super. Sonst gibt's ja kaum "Kollegen". Kein Team. Minijobber vereinzelt für je einen anderen Anwalt. Da gibt's nix zusammenzuhalten....
Vorgesetztenverhalten
Schlecht - leider. Geprägt von Narzissmus und Egoismus. Nicht reflektiert. Fehler macht ausschließlich der Arbeitnehmer. Selbst, wenn man zu dem Zeitpunkt im Urlaub war und physisch nicht anwesend. Man ist schuld. Punkt. Schwach.
Arbeitsbedingungen
Ich sag mal so.... Die arbeitserleichternden großen Monitore oder eine Tischklima im Sommer kauft sich eine Person nur für sich. Für den Arbeitnehmer?! Leider nein.
Kommunikation
Nah. Eher nicht vorhanden. Erbetene Gespräche wirkten auch künstlich und geschauspielert. Zeitverschwendung.
Gehalt/Benefits
Mittelfeld. Kann man von leben. Geht woanders aber definitiv besser.
Interessante Aufgaben
Schon. Bis zu einem gewissen Punkt. Irgendwann will man mehr. Aber da geht's nicht weiter. Auf Anfrage: Jaja klar, irgendwann und eigentlich wollen wir so.... Umgesetzt wird es jedoch nie.