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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kieferorthopädie Dr. Moritz Rumetsch die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kieferorthopädie Dr. Moritz Rumetsch
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kieferorthopädie Dr. Moritz Rumetsch
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Alles immer in Frage stellen

    FührungModern

    75%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird jeden tag runtergemacht von den ärzten. Man arbeitet dauerhaft im Personalmangel. Das alles geht ordentlich auf die Psyche.

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sind sehr nett

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht vorhanden, man muss immer erreichbar sein.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr schlimm

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man muss zum teil auf 4 zimmern alleine arbeiten da man im ständigen personalmangel arbeiten muss da viele sehr oft Krank machen aufgrund der Stress Situation in dieser Praxis.
Man wird vor den Patienten so extrem runter gemacht, dabei wird vom Chef sehr schlimme ausdrücke verwendet.

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es werden sachen entschieden und einfach so durchgesetzt von einen auf den anderen Tag die Öffnungszeiten geändert und dann muss man so arbeiten.
Es wird nicht bescheid gegeben ob neue ärzte anfangen, plötzlich steht aufeinmal ein arzt da und man weiß von nichts

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