Guter Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel für Mitarbeitende und Kinder getan. Man merkt, dass man sich merklich verbessern will in allen Dingen der Arbeit, wie Pädagogik, Mitarbeiterfürsorge, Angebote für Kinder. Sich mutig einbringen lohnt sich und wird gerne gesehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal viel und lange fahren durch Firmensitz in Kiel und Gruppen in Hamburg.
Verbesserungsvorschläge
Prozesse und Kommunikation schneller, einfacher und digitaler machen.
Beschwerde Möglichkeiten könnten etwas besser werden.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre ist, wie in einem Zuhause, Dank schöner Wohngruppen. Dennoch konstruktiv und professionell.
Kommunikation
Freundlich und auf Augenhöhe. Manchmal ausbaufähig bei der Weitergabe von Informationen.
Kollegenzusammenhalt
Selbst in Krisenzeiten hält das Team gut zusammen und es wird gemeinsam an einem Strang gezogen.
Work-Life-Balance
Kein klassischer 9 to 5 Job. Schichtdienst bringt gewissen Einschränkungen mit. Wenn man sich aber entsprechend organisiert und drauf einlässt, muss man wenig abstriche hinnehmen. Persönliche Wünsche werden fast immer bei der Abdeckung der Dienst beachtet. Man hat nach der Nachtbereitschaft früh Feierabend und kann den ganzen Tag noch nutzen.
Vorgesetztenverhalten
Freundlich und konstruktiv.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind immer wieder individuell. Je nach Fall Entwicklung kommen täglich spannende und neue Aufgaben auf einen zu.
Gleichberechtigung
Träger setzt sich für Diversität ein. Viele Frauen in Führungspositionen.
Arbeitsbedingungen
Das neue betriebliche Gesundheitsmanagement hilft den Arbeitsplatz zu verbessern. Jeder kann sich Einbringen und davon gebrauch machen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder außergewöhnlich gut noch schlecht.
Gehalt/Sozialleistungen
Orientiert am TvöD und es gibt viele Steuerfreie Zulagen.
Corona Bonus und Inflationsausgleich gab es.
Image
Viele Mitarbeiter seit sehr vielen Jahren im Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Pflichtweiterbildungen für alle. Plus ein wenig fallspezifische Fortbildungen.
Versuchen immer wieder neues und altes Wissen in die Arbeit einzubringen.