MDR Kinderkanal - ein überholtes Konstrukt
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jobbeschreibungen sind aus den 90ern, Einstufung entsprechend auch, freie Mitarbeiter sind benachteiligt.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr von de eingefahrenen Strukturen des MDR lösen und selbstbewusster werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Um jeden Cent Honorar muss gefeilscht werden.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen als freier Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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