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KinderKompass24 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Sinnvolle Arbeit, starkes Team – ein Arbeitgeber, der Wertschätzung lebt

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sinnstiftende Arbeit, starker Kollegenzusammenhalt und echte Flexibilität – das macht KinderKompass zu einem Arbeitgeber, bei dem man gerne bleibt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Abläufe könnten strukturierter sein – hier gibt es noch Optimierungspotenzial, das mit etwas mehr Planung gut zu heben wäre.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und von gegenseitigem Respekt geprägt. Gelegentlicher Alltagsstress gehört dazu, trübt aber das positive Grundklima kaum.

Image

KinderKompass hat in der Branche einen guten Ruf und wird als verlässlicher Partner wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Auf persönliche Bedürfnisse wird echte Rücksicht genommen, Überstunden sind die Ausnahme. Die Balance zwischen Berufs- und Privatleben stimmt hier.

Karriere/Weiterbildung

Wer Eigeninitiative zeigt, findet hier Raum zum Wachsen.

Gehalt/Benefits

Die Vergütung ist fair und marktgerecht, Sozialleistungen runden das Paket überzeugend ab. Man wird für seinen Einsatz angemessen entlohnt.

Vorgesetztenverhalten

Der Umgang mit Mitarbeitenden ist wertschätzend und auf Augenhöhe. In einzelnen Situationen wäre noch mehr Klarheit und Entschlossenheit wünschenswert.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt solide und ermöglichen konzentriertes Arbeiten. Kleinere Verbesserungen bei Ausstattung und Prozessen wären wünschenswert, aber die Basis stimmt.

Kommunikation

Der Austausch im Team funktioniert gut und Anliegen finden Gehör. An manchen Stellen gibt es noch Luft nach oben, was Struktur und Verbindlichkeit betrifft.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist sinnstiftend und abwechslungsreich – besonders für alle, die etwas bewegen möchten. Routineaufgaben gibt es natürlich auch, halten sich aber in Grenzen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.