Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Familiäre Atmosphäre
Leute werden allein gelassen Urlaubszettel werden nicht unterschrieben.
Komplette neu Strukturierung der Firma
Unter den Kollegen gut. Zu den Vorgesetzten sehr leistungsabhängig.
Auch nach kurzfristigen Absprachen möglich, aber kommt sehr auf seinen “ruf” an.
Wird nicht gefördert.
Mehr als dürftig
Nicht vorhanden
Halten sich aus allem raus. Vordern viel geben wenig.
Billiges Werkzeug, keine Pc Zugänge für alle Ma.
Geredet wird viel, umgesetzt nichts
Recht guter familiärer Umgang
- Grauenhaftes Projektmanagement, wodurch enorm viel Zeit und Geld verbraten wird.
- Aus Fehlern lernen und künftig besser machen
- Probleme ernst nehmen
- Die Arbeit für Mitarbeiter interessanter gestallten
- Informationen müssen präziser zusammengetragen und Ziele definiert werden
Guter Umgang unter den Kollegen. Über die Inkompetenz der Führungskräfte wird heftig hergezogen.
Innen schrecklich, außen gut, die Fassade bröckelt jedoch allmählich.
Durch Gleitzeit und der Möglichkeit kurzfristiger Absprachen recht gut.
Weiterbildung gibt es kaum. Wer für das Unternehmen wirtschaftlich interessant ist, ist angesehen und geschätzt.
Ganz in Ordnung.
Naja.. man bessert sein schlechtes Gewissen mit "umweltfreundlichen" Teslas aus.
Konnte bisher keine altersbedingten Unterschiede feststellen.
Absolut unfähiges Management, wodurch Mitarbeiter viel ausgleichen müssen und Unmengen an Geld in den Sand gesetzt wird.
Es wird sehr wenig in Arbeitsmaterialien, Software oder Verwaltungssysteme investiert. Ergonomie ist ein Fremdwort.
Sehr spärliche Arbeitsanweisungen. Informationen müssen umständlich zusammengetragen oder aus den Rippen geschnitten werden.
Sehr abwechslungsreiche und interessante Projekte.
Familienmensch, privates wohl ist wichtig....oft ein offenes Ohr
Stirsinnig, muss oft mit dem Kopf durch die Wand....
Mehr in seine Mitarbeiter investieren, wie Weiterbildung.....
Haben sich gebessert....
Haben offenes Ohr, aber nicht immer....
Immer wieder neue Aufgaben....wird nicht langweilig....
Nichts
So ziemlich alles. Bei Arbeitsunfällen wird nicht korrekt gehandelt. Ruhezeiten nicht eingehalten.
Komplett alles neu. Als erstes den Besitzer und den Geschäftsführer
Radfahrer ohne Ende. Alles wurde sofort dem Vorgesetzten zugetragen.
Schlecht. Noch nicht einmal Azubis bleiben länger als das erste Jahr. Das machen Sie ausserhalb.
Kennen die nicht.
Karriere? Die meisten Leute die Stapler fahren haben noch nicht einmal den Staplerschein. Soviel zum Thema Karriere.
Wenn man kriechen kann und Kollegen verkaufen kann, ja dann lässt sich da schon was machen.
Bohrwasser und die Kanalisation ist nicht unbedingt so richtig umweltfreundlich.
In meiner Gruppe gab es nur einen Kollegen, der Rest waren Radfahrer.
Ich war der ältere Kollege. Stellenweise extrem respektlos.
Direkter Vorgesetzter ging so.
Miserabel. Laut, stinkend, schlechte Beleuchtung, und noch mehr.
Was für Kommunikation?
Gibt es da nicht. Entweder du passt dich an oder du wirst rausgemobt.
Immer die selbe stumpfsinnige Arbeit.