Eine schöne Kita, mit tollen Gruppen, einem schönen Design und nur kleineren Mängeln
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Stimmung im Team
Die Gestaltung des Alltages
Dem Umgang der Kollegen
Die Gestaltung der Räume
Gestaltung des Dienstplans
das Außengelände
Qualität der Kollegen
guter Tagesablauf
Kindgerechtes und immer qualitatives zeitnahes Spielzeug
Vertrauen
Freundschaftlicher Umgang mit Vorgesetzen
Mir bleibt Die Zeit positiv in Erinnerung und ich empfehle die Einrichtung weiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mamchmal Impulsive Reaktionen
Das vieles zu persönlich genommen wird ohne darüber gesprochen zu haben oder die andere Seite zu kennen, vorverurteilt
Das zu vieles analysiert wird und Prinzipiell vieles negativ bewertet wird.
gossip
Keine Nach und Vorbereitungszeit
Nichts schlimmes eben
Verbesserungsvorschläge
Bei wenig Personal sollten nicht genug FSJler oder Praktikanten die Gruppen stärken sondern Prinzipiell die Leiterinnen. Es sollte besser darauf geachtet werden, wie der Belastungsstand der Mitarbeiter ist und was eben noch geht. Andere Einrichtungen haben wesentlich mehr Gruppen und auch nur eine Leitung.
Tipp. Eine Leitung könnte frühdienst machen, eine den Späten, auch wenn es bestimmt schöner zu zweit ist. So wäre immer ein Ansprechpartner für Eltern im Haus und der Dienstplan für das Team müsste nicht immer wieder umgeworfen werfen.
Arbeitsatmosphäre
Das kleine Team hält wirklich gut zusammen. Bei Krankheiten erhält man von allen Seiten Verständnis und jeder ist bereit, Dienste zu übernehmen, auf längere Sicht so zu arbeiten, dass die Kinder und Eltern immer zufrieden und angemessen umsorgt sind auch, wenn das als Dauerzustand nicht immer zu leisten ist.
Praktikanten/FSJler müssen oft die Position eines Erziehers einnehmen, damit die Gruppen laufen, was durchaus gelingt und dem Alltag sowie der Qualität nicht unbedingt schlechtes tut.
Aber wie in jedem Unternehmen gibt es hier bessere und schlechtere Tage.
Kommunikation
Die Kommunikation unter Kollegen, der Austausch und auch der Zusammenhalt ist übermächtig angenehm. Man hat das Gefühl sich alles sagen zu können und durch die wenigen Mitatbeiter, arbeitet man durchweg sehr intim und erfährt auch gerne mal privates.
Kollegenzusammenhalt
Ich denke dazu habe ich bereits genug gesagt. Der Zusammenhalt ist top!
Work-Life-Balance
Ich muss gestehen, dass der Heimathafen sehr daran setzt, das (fast) alle zufrieden sind. Ich muss dennoch ein paar Sterne abziehen, da die Erfahrung gezeigt hat, dass man Abends eher sehr übermüdet Feierabend machen konnte, da die drei Gruppen zu lange mit zu wenig Personal geführt wurden. Jede genaue Minute die man zu spät im Gruppenraum stand, wurde einem von den Leiterinnen eingetragen (Bsp. Man kam durch den Verkehr verspätet). Das man aber täglich im frühdienst früher kommen musste um die Kita rechtzeitig zu öffnen, galt als selbstverständlich.
Vorgesetztenverhalten
Mit den Leiterinnen kann man immer sprechen, sie sind vom Grund aus sehr verschieden und ergänzen sich dennoch sehr gut. Man merkt, dass beide eine enge Freundschaft verbindet und sie vieles teilen, die Partnerschaft eben gemeinsam auf einen Nenner bringen.
Nicht jede Entscheidung ist nachvollziehbar und manchmal, haben sie zu wenig Interesse am Alltag der Gruppen gezeigt. In schwierigen Eingewöhnungssituationen, Tagen und Wochen welche sehr kraftraubend und manchmal ein kleiner Überlebenskampf waren, wurde z.b. der aktuelle Stand des Portfolio Ordners bemängelt und zusätzlicher Druck gemacht. Dabei wäre ein Lob angebrachter gewesen, auch ohne direkte Ansprache des Erziehers.
Wichtige Termine muss man außerhalb der Arbeitszeit planen (Arzttermine, etc..) Die Leitung hält sich das Recht vor Friseur Termine oder Kosmetikbesuche, Arzttermine während ihrer Arbeitszeit wahrzunehmen. (Beide von 8-15 Uhr). Natürlich ist das für das Team nur schwer verständlich.
Haben sie in den Gruppen ausgeholfen, waren sie eine ausgesprochene gute Hilfe. Sie sind super organisiert und kennen ihre Einrichtung am Besten. Mir bleiben doch sehr viele positive Erinnerungen.
Interessante Aufgaben
Typische kita aufgaben, die Gestaltung des alltags innerhalb der Gruppen sind einem überlassen.
Gehalt/Sozialleistungen
Dadurch, dass wir hier von einer kleinen und privaten Einrichtung sprechen, können sie nicht das Leisten, was größere Häuser bieten.
Weniger Urlaub ( dennoch wohl Verhandlungsbasis), weniger Gehalt, kein HVV Ticket, kein Mittagessen,....
Sie versuchen dennoch ein super Angebot an Fortbildungen anzubieten, laden zu tollen Betriebsausflügen ein, helfen in jeder Situation und wertschätzen, wenn mal etwas überbleibt, durch Prämien.
Karriere/Weiterbildung
Hier bieten sie eine tolle Auswahl an Fortbildungen. Aufstiegschancen gibt es jedoch keine.