Basierend auf Daten aus 162 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kitarino die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 152 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Wir verstehen uns als ein modernes Unternehmen im Bereich der frühkindlichen Bildung. Deshalb legen wir großen Wert auf unsere pädagogischen Leitlinien, eine zeitgemäße Führungskultur, Digitalisierung und eine positive, kooperative Unternehmenskultur, in der Lernen und persönliches Wachstum aller i ...
162 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation funktioniert sehr gut. Bei Fragen oder Problemen findet man immer ein offenes Ohr und kann alles offen ansprechen.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist wirklich super. Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich aufeinander verlassen. Auch der Spaß kommt im Arbeitsalltag nicht zu kurz.
Die Work-Life-Balance ist gut. Auf persönliche Anliegen wird Rücksicht genommen und man kann Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren.
Die Vorgesetzten sind freundlich, verständnisvoll und haben immer ein offenes Ohr. Man fühlt sich wertgeschätzt und ernst genommen.
Die Kommunikation im Team ist offen und freundlich. Bei Fragen oder Anliegen kann man sich austauschen und gemeinsam nach Lösungen suchen.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Man fühlt sich wohl und geht gerne zur Arbeit. Es herrscht ein freundlicher und respektvoller Umgang miteinander.