Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenDIE ZUKUNFT STEUERN!
Wer wir sind
Wir sind eine interdisziplinäre Kanzlei, die sich auf die steuerliche und rechtliche Betreuung von Unternehmensmandaten spezialisiert hat und eine vollumfängliche Beratung aus einer Hand anbietet. Wir betreuen Gesellschaften aller Größenklassen vor allem aus den Bereichen Dienstleistung, Immobilien und Großhandel.
Die Zukunft Steuern! ... heißt für uns, einen Schritt weiter zu gehen und anhand vorhandener Daten eine mögliche zukünftige Entwicklung aufzuzeigen.
Produkte, Services, Leistungen
Wir betreuen unsere Mandanten in allen Bereichen der Steuerberatung von der Lohnabrechnung über die Finanzbuchhaltung und den Jahresabschluss bis zur Gestaltungsberatung.
Im Bereich der Rechtsberatung unterstützen wir unsere Mandanten in allen Bereichen, die für ein Unternehmen von großer Bedeutung sind. Dazu zählen die klassischen Bereiche des Arbeitsrechtes, des Handels- und Gesellschaftsrechtes sowie des Vertragsrechtes aber auch für unsere Kunden aus der Immobilienbrache der Bereich Bau- und Architektenrecht.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Rabatte
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Was Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB über Benefits sagt
Wertschätzender Führungsstil:
Moderne Führung bedeutet nicht nur Entscheidungen zu treffen, sondern auch Menschen zu motivieren und Veränderungen aktiv gestalten zu können. Jeder im Team ist elementarer Bestandteil des Kanzleierfolges und kann daher entsprechend der individuellen Interessen und Talenten dazu beitragen.
13,5 Monatsgehälter & 31,5 Urlaubstage:
Gute Arbeit muss wertgeschätzt werden. Daher zahlen wir 13,5 Monatsgehälter und jeder Mitarbeiter erhält 31,5 Urlaubstage/Jahr.
Nie wieder am Geburtstag arbeiten:
Einen Tag zusätzlichen Sonderurlaub am Geburtstag!
Attraktive Betriebsausflüge:
Ein gutes Betriebsklima steht bei uns im Mittelpunkt. Reisen verbindet. Wir legen großen Wert auf außergewöhnliche Ziele für unsere Betriebsausflüge. Das zeigt sich auch in unseren vergangenen Reisen: Thailand, Türkei, Skiurlaub, Gleitschirmfliegen, Stockholm etc.
Freitags ab 13 Uhr Wochenende & keine Überstunden:
Dein Privatleben ist kostbar. Deshalb haben wir uns dazu entschieden, jeden Freitag um 13 Uhr in das Wochenende zu starten. Überstunden fallen keine an, da das Arbeitsvolumen an die Arbeitszeit angepasst wird.
Betriebliche Altersvorsorge und Tankgutschein:
Auch neben der Arbeit sind wir für dich da. Dafür bieten wir attraktive Angebote wie z.B. einen Tankgutschein i.H.v. 50 € / Monat und eine sehr attraktive betriebliche Altersvorsorge.
Gesundheitsförderung / Betriebssport:
Neben einem wöchentlichen Obstkorb kommt einmal in der Woche ein Personal Trainer in die Kanzlei und macht uns fit!
Weitere Benefits:
- hybride Arbeitsmodelle
- kostenlose Parkplätze
- bezahlter Englischkurs (freiwillig)
- Gleitzeit
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung (z.B. Steuerfachwirt oder Steuerberaterprüfung)
- hochmoderner Büro mit Gartenlounge
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Bei Klaus + Partner legen wir großen Wert auf eine Kultur, die geprägt ist von Wertschätzung, Dynamik und Kollegialität. Hier sind Sie nicht nur ein Teil des Teams, sondern ein geschätztes Mitglied unserer Kanzleifamilie!
Was macht unsere Kultur besonders?
- Wertschätzung: Jeder Beitrag zählt, und jeder Mitarbeiter wird in seinen individuellen Stärken gefördert.
- Dynamik: Wir bleiben nicht stehen! Stetige Weiterbildung und Anpassung an neue Marktanforderungen halten uns agil.
- Kollegialität und Hilfsbereitschaft: Zusammenarbeit ist unser Schlüssel zum Erfolg. Offene Türen und offene Ohren sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima, in dem jeder Unterstützung findet.
Warum Klaus + Partner?
Hier sind Sie mehr als nur ein Mitarbeiter. Sie sind ein wichtiger Teil einer Gemeinschaft, die gemeinsam wächst und sich weiterentwickelt. Erleben Sie eine Arbeitsumgebung, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung aktiv unterstützt und fördert.
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich bin wirklich dankbar, Teil dieses Unternehmens zu sein. Hier zählt nicht nur die Arbeit, sondern vor allem das Miteinander: wöchentlicher Englischkurs, gemeinsamer Sport, frisches Obst und tolle Firmenevents schaffen ein großartiges Arbeitsklima. Dank flacher Hierarchien, einem offenen Ohr und Extras wie dem freien Geburtstag oder dem frühen Freitag-Feierabend fühlt man sich bei uns einfach wohl. Wir sind keine Kolleginnen und Kollegen - wir sind eine Familie.
Wir haben Corporate Benefits, monatliche Sachbezüge, 1x jährlich Betriebsausflüge, Weihnachtsfeier und andere unterjährige feierliche Veranstaltungen, am Geburtstag haben wir einen Tag Urlaub
Die Kollegen sind sehr unterschiedlich in Alter, Herkunft usw. und entsprechend haben alle unterschiedliche Persönlichkeiten, aber der gemeinsame Nenner ist der respektvolle Umgang miteinander und dies führt dazu, dass es im Team eine gute Stimmung gibt und Spaß macht. Man fühlt sich hier als Mitarbeiter wirklich geschätzt. Es werden viele Events (Reisen, Feier usw.) organisiert.
Ich habe absichtlich nichts kommentiert, da bei uns alles PERFEKT ist. Tolle Atmosphäre, Umsatzbeteiligung, Reise mit der Kanzlei, schöne Erinnerungen miteinander, wir sind eine Familie und keine Kollegen!!!
Ich finde es sehr gut, dass ihr immer ein offenes Ohr für uns habt und auf unsere Probleme (sowohl betrieblich als auch Privat) eingeht und nach besten Lösungen sucht.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt nichts, was ich schlecht finde, einfach nichts.
Nichts, nada, niente!!!
Verbesserungsvorschläge
Perfektion kann man nicht verbessern!
Mir fällt nichts zum Verbessern ein.
Ich habe hier lange überlegt und mir fällt nichts ein, aber - wenn ich eine Idee diesbezüglich hätte - wäre diese bei den Partnern sicherlich willkommen.
Bleibt bitte so, denn so seid ihr perfekt.
Bleibt so wie ihr seid!!!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB ist Karriere/Weiterbildung mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Auf Wunsch werden Weiterbildungen angeboten und übernommen.
Weiterbildung wird unterstützt und gefördert.
Wir bekommen sehr oft Schulungen. Den Partnern ist es sehr wichtig, dass die MA up to date bleiben. Wir haben sogar Englisch-Unterrichte für diejenigen, die ihre Englischkenntnisse verbessern möchten.
Die Führung ist immer dafür offen... Sowohl finanziell als auch fachlich bzw. zeitlich. Die unterstützen alles.
Die meisten der Kanzlei-Partner haben als Angestellte in der Kanzlei begonnen und wurden bei der Weiterbildung zum Steuerberater unterstützt. Auch wer sich vom Steuerfachangestellten zum Steuerfachwirt bzw. Bilanzbuchhalter weiterbilden möchte, findet hier die Unterstützung der Kanzlei wie auch von den Kollegen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB ist Gehalt/Benefits mit 4,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Bonussystem als Anreiz, um ein niedriges Grundgehalt rechtzufertigen. Im Saldo immernoch deutlich unter den marktüblichen Gehältern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung schneidet Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 87% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Einsatz wertschätzen.