1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
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Wr sind im Wandel und werden moderner.
Wir bekommen die Arbeitsmittel die benötigt werden und sind eine Projekteinrichtung im Rahmen der Digitalisierung. Hierfür setzen sich die Leitungen ein.
Pausenraumprojekt angehen und umsetzen.
Hier hat sich deutlich etwas verändert. Es wird viel miteinander statt übereinander gesprochen. Wenn Unterstützung benötigt wird dann wird diese auch gegeben. Hier wird niemand allein gelassen.
Der Ruf des Kleefelders war schon wirklich schlecht. Hier muss einiges passiert sein, denn ich kann nichts schlechtes sagen.
Der Dienstplan ist nachhaltig mit Erholungsphasen beschrieben. Mir gefällt die Möglichkeit Tage zu nennen an denen ich frei haben möchte. Wenn ich einspringen schaut die Leitung mit mir zusammen, sehr zeitnah wann ich meinen Ausgleich wieder bekomme.
Unsere Leitung ist stets offen für Weiterentwicklungswünsche. Sie kommt auch selbst auf Mitarbeiter zu und unterstützt bei der Suche nach Schulen oder Bildungsträgern.
Ich bin zufrieden als Pflegemitarbeiter aber unsere Reinigungskräfte und Hauswirtschafterinnen haben mehr verdient.
Ladestationen auf dem Parkplatz wären toll und Möglichkeiten E-Bikes sicher unterzustellen.
In Teams gibt es immer wieder Menschen die sich als Einzelgänger wohler fühlen aber der Zusammenhalt ist spürbar in allen Situationen.
ich habe einige ältere Kollegen und darf von ihnen lernen
Die Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung sind immer ansprechbar und lösungsorientiert. Beide sind sehr bemüht das unsere Bewohner und wir als Mitarbeiter uns wohl und wertgeschätzt fühlen. Sie haben jederzeit ein offenes Ohr, dass habe ich so noch nie erleben dürfen. Sie stehen uns auch bei wenn Angehörige oder Bewohner uns nicht Wertschätzung entgegenbringen.
die Einrichtung ist eine besondere Immobilie wie meine Einrichtungsleitung im Vorstellungsgespräch bereits erwähnt. Sie hat Charakter :-)
In den einzelnen Team sowie über die Abteilungen hinaus gibt es eine offene und wertschätzende Kommunikation. Kritik wird dort geäußert wo sie angebracht ist. Das schöne hier bekommt man auch Lob!
ich sehen keine Unterschiede hier darfst du sein wer du bist
Hier fühle ich mich nicht wie ein Fließbandarbeiter. Hier kann ich pflegen, Bewohnern Wünsche erfüllen und mich auch in anderen Bereichen einbringen. In Qualitätszirkeln sitzen wir in unterschiedlichen Konstellationen. Jeder wird gehört und kann sich einbringen.