Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei KLEEN-Purgatis die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Irgendeiner geht immer ans Telefon um zu helfen.
Im technischen Außendienst sind lange und weite Strecken unvermeidbar, allerdings kann man seinen Terminkalender selbst gestalten und dabei private Situationen berücksichtigen. Übernachtungen im Hotel kommen nicht allzu häufig vor. Die Firma vertraut viel und gibt den Angestellten die Freiheit, solange die (wichtige) Arbeit vernünftig erledigt wird.
Ich hatte noch nie so einen tollen Vorgesetzten.
Das ist zu subjektiv um das zu beurteilen.
Im Außendienst ist man zum größten Teil auf sich alleine gestellt. Man muss es mögen. Im Auto herrscht jedenfalls angenehme Atmosphäre :)