Wer etwas bewegen möchte und eigenverantwortlich arbeitet ist hier absolut richtig!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe Spaß am Job und bock etwas zu bewegen. Hierfür habe ich das richtige Umfeld.
Ich arbeite mit tollen, individuellen Menschen zusammen, die mich schätzen und akzeptieren wie ich bin.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man kann immer an was meckern und mäkeln. Ich frage mich in solchen Situationen jedoch immer: liegt es an der Sache? Liegt es an mir?
Am Ende ist es Arbeit und kein Urlaub
Verbesserungsvorschläge
Wenn ich etwas verbessern und verändern möchte poste ich das nicht auf einer Plattform. Ich nehme es in die Hand.
Arbeitsatmosphäre
Tolle und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für gut Ideen und Verbesserungsvorschläge.
Man unterstützt sich im Team aber auch abteilungsübergreifend. Immer wieder kommen neue und spannende Projekte, die als Team gemeistert werden.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens finde ich sehr gut und es wird darauf geachtet, diese so transparent wie möglich zu gestalten.
Durch die Agilität gibt es viel Bewegung und Veränderung, da kann auch mal „was hinten runter fallen“.
Rückblickend zu vorherigen Arbeitgebern: wir machen das echt gut- es gibt natürlich immer Stellschrauben an denen man drehen kann.
Kollegenzusammenhalt
Wie man in den Wald ruft… so schallt es heraus. Ich unterstütze meine Kollegen immer und versuche abteilungsübergreifend mitzudenken.
Wenn bei mir die Hütte brennt gibt es niemand, der nicht fragt: wie kann ich dich unterstützen?!
„Ich habe jetzt keine Zeit für dich“ oder „Closed door policy“ gibt es nicht.
Work-Life-Balance
Klar ist es manchmal recht sportlich… aber genau das macht das Arbeiten spannend.
Wichtig ist, dass man seinen Aufgabenbereich im Griff hat, dann spielt es keine Rolle wann und wie man es erledigt.
Was ich auch gut finde: wenn man mal krank ist, ist man krank. Oberstes Gebot: achte auf deine Gesundheit, denn wir stehen für „Gemeinsam für Gesundheit“
Vorgesetztenverhalten
Ich erfahre unwahrscheinlich viel Unterstützung um meinen Job gut zu machen. Man muss offen kommunizieren was man braucht und den Mitarbeitern werden möglichst viele Tools an die Hand gegeben, um das beste zu erreichen.
Wenn man sich mit dem Vorgesetzten mal zofft: es geht immer um die Sache- nicht um die Person.
Interessante Aufgaben
Ich war zuvor in keinem Unternehmen, wo so viele spannende Projekte aufgekommen sind. Opportunitäten werden genutzt.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Schranken und Einschränkungen- die einzigen Einschränkungen die man haben kann, finden in deinem eigenen Kopf statt.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch wenn wir ein recht junges Team bei Klinge sind, wir sind froh, dass wir unsere Brains haben, auf deren Wissen und Erfahrungen wir auch zurückgreifen können.
Arbeitsbedingungen
Große, moderne Büros. Tische höhenverstellbar.
Garage, Kantine, Diensthandy…
Einen Stern Abzug für ein paar IT Themen… WLAN, Technik in Meetingräumen will manchmal nicht- wer kennt das nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir wissen, dass wir was machen müssen…. Aber es ist ein Prozess und es gibt sicher noch viele Potenziale.
Gehalt/Sozialleistungen
Alles Verhandlungssache
Image
Die Klinge ist ein Unternehmen, welches noch recht jung ist. Wir müssen uns stärker am Markt etablieren, sowas braucht immer Zeit und Energie.
Karriere/Weiterbildung
Ich zitiere mich hier selbst von einem oberen Punkt: Es gibt keine Schranken und Einschränkungen- die einzigen Einschränkungen die man haben kann, finden in deinem eigenen Kopf statt.
Wichtig ist: man muss es kommunizieren und natürlich auch zeigen, was man kann und dass man es kann.