Leider nur ein guter Arbeitsplatz wenn man bereit ist, sich zu opfern...
Arbeitsatmosphäre
Leider war die Atmosphäre früher besser. Die jetzige Führung, lässt Freude an der Arbeit nicht wirklich zu.
Kommunikation
Kommunikation gibt es kaum. Durch herablassendes Denken der "höher" gestellten Bereiche/Jobs findet eine Kommunikation nur auf deren Ebene statt und landet nicht "unten"...
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt funktioniert, wenn es nicht all zu stressig in Betrieb ist. Ansonsten kämpft jeder für sich alleine.
Work-Life-Balance
Leider absolut unmöglich, da 90% der Jobs in Betrieb Schichtdienste sind. Und durch schlecht gestaltete Dienstpläne mit viel Wechselschichten ist eine Balance ausgeschlossen.
Vorgesetztenverhalten
In manch einer Abteilung ist es durchaus gut, im Bereich in dem ich war, ist "unterirdisch" noch eine nette Beschreibung für das Verhalten. Hier wird man als "Untergebener" ignoriert, angelogen, nicht informiert und einfach nicht gesehen.
Interessante Aufgaben
Der Arbeitsalltag gestaltet sich interessant durch die vielen Menschen mit denen man zu tun hat.
Gleichberechtigung
Eine Kluft zwischen höheren Jobs wie zb Ärzten und Pflege ist mehr als gegeben. Raucher und Nichtraucher zb werden bezüglich Pausen unterschiedlich behandelt. Und man könnte noch einiges, anderes aufzählen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob jünger oder älter, spielt hier keine Rolle. Im Gegenteil dir älteren werden mehr "verheizt" weil sie Erfahrung etc haben und zwar so lange bis sie über länger ausfallen, da Krankheitsbedingt ein arbeiten unmöglich ist. Man zu lange alles gegeben obwohl man hätte pausieren und auskurieren sollen
Arbeitsbedingungen
Schichten - wenig bis keine Frischluft in manchen Büros - zb höhenverstellbare Tische etc gibt es nicht um Gesundheit zu fördern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen achtet viel auf die Umwelt, lässt wissen für die Bienen stehen, hat Ökologische Handtücher/Klopapier und achtet bei der Berufsbekleidung auf Nachhaltigkeit und ordentliche Herstellung in der Fabrik
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war gut. Dem Arbeitspensum etc jedoch leider nicht unbedingt angemessen.
Betriebliche Rente ist vorhanden und Unterstützungen wenn es um Hilfsmittel wie Brillen etc geht. Allerdings auch erst ab einem gewissen Alter. Ebenso gibt es einen extra Tag Urlaub, sobald man Ü50 ist.
Image
Nach außen hin ist das Unternehmen offen, hat gute Sozialleitsungen, bietet flache Hierarchien und ist divers eingestellt.
Abgesehn von der Diversität ist alles eher "Fake" besonders das mit den flachen Hierarchien. Auch die "was wir bieten" Punkte sind mehr Schein als Sein.
Karriere/Weiterbildung
In manchen Bereichen kann man sich super weiterbilden. Allerdings muss dieser Wunsch von einem selbst kommen und man muss sich enorm einsetzen dafür. Eine Förderung Talents seitens des AG kommt eher selten vor.