Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Vorarbeiter macht seine Aufgabe ziemlich gut. Er ist der einzige der hier die Arbeiter zusammenhält
Das ständige Geschreibe und die nichbezahlten Feiertaglöhne
Der Objektleiter sollte entlassen werden.
Das Klima zwischen Objetkleiter und Personal ist gestört, viele Dinge werden über den Vorarbeiter geklärt mit ihm passt das Klima.
Das Passt auch geht man zum Vorarbeiter ist alles möglich.
Die meisten Kollegen gehen zusammen in die Pause. Da ist Zusammenhalt da.
Zum Objektleiter: der ist ehrlich kein guter Vorgesetzter. Brüllen und Lügen erzählen ist an der Tagesordnung. Der Vorarbeiter ist hier die Nummer 1 Vernünftiges Reden auch konstruktive Kritik gut er ruhig wieder.
Nur über den Vorarbeiter möglich der Objektleider ist unmöglich und brüllt sofort die Mitarbeiter an
Es werden nur 30 Stunden Verträge ausgeschrieben. Bei einer Tour von 8 Stunden wird der Vertrag nicht erhöht. Feiertage werden nicht bezahlt. Wird begründet mit: Wer seine Monatsstunden rein hat bekommt kein Feiertagslohn.
Das ist für mich Betrug.
Pünktlich bei der gehaltszahlung
Die betriebsvereinbarung die eine 7tage 24std.rufbereitschafft für den desinfektor für viel zu wenig rufbeteitschaffts pauschale beinhaltet.ein betriebsrat der nicht für die angestellten sondern für den arbeitgeber da ist.
Besserer umgang/vergütung bei überstunden.
Kein gutes...nicht einhaltung arbeitszeitschutzgesetz
Bieten weiterbildung für den staatlich geprüften desinfektor an.es besteht die möglichkeit einen kurs zum vorarbeiter/objektleiter zu absolvieren.
Tariflohn
Bei angestellten die in rente gehen werden(auch nicht nach 25jahren)zugehörigkeit verabschiedet...auch kein vielen dank für die zusammenarbeit ausgesprochen.
Sehr schlecht
Sehr schlecht
Desinfektion im klinikum chemnitz