Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Klinikum Stadt Hanau die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wirtschaftlich handeln oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Schwer zu beurteilen in der jetzigen Situation. Es wird jedoch darauf geachtet, dass der Dienstplan fair gestaltet wird. Es gibt keine Übervorteilung. Zeit zum Abschalten zu finden ist natürlich zur Zeit kaum möglich.
We work together, we stay together. Mein Gefühl sagt mir, dass in der Pandemie der Zusammenhalt gerade bei den Kollegen in der Pflege besser geworden ist.
Pflegerische Vorgesetzte sind top. Man kümmert sich um die Belange.
Auf ärztlicher Seite enthalte ich mich lieber jeglicher Kommentare...
Gerade auch in der Pandemie merkt man, dass die Geschäftsführung an die Mitarbeiter denkt und kleine Aufmerksamkeiten bereit hält.