2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
viele ausbildungsrelevante Inhalte sind zu kurz gekommen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r gemacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bekannte Probleme unter den Mitarbeitern bestehen langjährig und werden nicht effektiv gelöst
Verbesserungsvorschläge
die Ausbildungsinhalte mehr im Blick behalten, besonders wenn die Azubi nicht übernommen werden, haben sie sonst später Schwierigkeiten auf dem freien Arbeitsmarkt
Arbeitsatmosphäre
Die Azubi aus den anderen Abteilungen waren oft sehr nett. Es sind zum Teil freundschaftliche Beziehungen daraus hervor gegangen.
Von anderen Kollegen wird man nicht immer ernst genommen. Verbesserungsvorschläge von Azubi sind nicht gewünscht und finden wenig bis kein Gehör.
Karrierechancen
Keine Übernahmemöglichkeit seitens des Unternehmens. Lieber werden wieder neue Azubi eingestellt.
Arbeitszeiten
Pausen werden von einigen Festangestellten absichtlich immer wieder unterbrochen und nicht akzeptiert. Es fiel wenig Mehrarbeitszeit an.
Ausbildungsvergütung
Die Bezahlung kam immer pünktlich und war im Verhältnis zu anderen aus der Berufsschulklasse eine der Gehobenen. Dafür das oft nicht ausgebildet sondern eher abgearbeitet wurde, hätte es mehr sein können.
Die Ausbilder
Die Abteilungsleitung hat andere Mitarbeiter zum großen Teil mit der Betreuung der Azubi beauftragt. Grundsätzlich ist dies bei der Menge an anfallenden Aufgaben für den Abteilungsleiter völlig okay, leider waren die beauftragten Personen nicht wirklich qualifiziert für ihre Aufgabe. Azubi dürfen viele Dinge, die für die Ausbildung wichtig sind, nicht annähernd im nötigen Rahmen üben und erlernen. Einige Aufgaben dürfen gar nicht erledigt werden mit der Begründung, dass andere Azubi "früher" viele Fehler gemacht haben. Wie aus den neuen Azubi so gute Angestellte werden sollen, interessiert dabei nicht. Hauptsache die Arbeit für den Tag ist getan und man hat seine Ruhe. Ehrliches Feedback gibt es von nur wenigen Mitarbeitern, eher verbreitet ist das "hinterm Rücken auswerten" der Arbeit des Azubi. Einige Mitarbeiter bleiben immer sachlich andere vergreifen sich gern mal im Ton, werden sogar beleidigend. Dies ist allen bekannt, geändert wird nichts.
Aufgaben/Tätigkeiten
Als Azubi hat man eine normale 40h Woche. Gelernt werden muss nach der Arbeit oder in der Schulzeit. Jedenfalls gilt das grundsätzlich, für einige wenige Azubi gibt es Ausnahmen, die nicht von allen wahr genommen werden können.
Variation
mehr Einblick in andere Abteilungen wäre für die Ausbildung und den späteren beruflichen Werdegang schön gewesen
Respekt
Respekt erwarten alle, entgegenbringen möchten einem das aber nicht alle.
Es gibt Kollegen die stets freundlich sind, bei anderen darf man regelmäßig die Launen abfangen.
Spaßfaktor
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
krankenhaus, das sich nucht einsetzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
KEs gibt keine vorteile, nur nsachteile
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel mitarbeiter
keine lohnerhöhungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird klinkum brandenburg durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich klinkum brandenburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.