KLS 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das freundliche Arbeitsklima, den starken Teamzusammenhalt, die wertschätzende Führung und die gute Zusammenarbeit. Ich arbeite sehr gerne hier und kann das Unternehmen uneingeschränkt weiterempfehlen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

Derzeit habe ich keine Verbesserungsvorschläge. Ich bin rundum zufrieden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm und wertschätzend. Man geht respektvoll miteinander um und arbeitet gerne im Team.

Image

Das Unternehmen hat ein sehr gutes Image und ist ein zuverlässiger Arbeitgeber.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist gut. Auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter wird Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt gute Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Gehalt/Benefits

Faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen handelt verantwortungsbewusst und legt Wert auf Nachhaltigkeit sowie einen respektvollen Umgang miteinander.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist hervorragend. Kollegen unterstützen sich gegenseitig und helfen jederzeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden respektiert und ihre Erfahrung wird geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind fair, respektvoll und jederzeit ansprechbar. Sie unterstützen ihre Mitarbeiter und haben immer ein offenes Ohr.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Es stehen alle notwendigen Arbeitsmittel zur Verfügung.

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen, ehrlich und transparent. Informationen werden rechtzeitig weitergegeben.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter werden unabhängig von Herkunft, Alter oder Geschlecht gleich behandelt und wertgeschätzt.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt stimmt. Wird immer pünktlich gezahlt. Arbeitssachen sind kostenlos.

Arbeitsatmosphäre

Ist gut viele Kulturen treffen aufeinander

Work-Life-Balance

Ist ausgeglichen. Gehen auch mal auf wünsche ein

Karriere/Weiterbildung

Werden viele Schulungen angeboten.

Gehalt/Benefits

Ich für meine Verhältnisse bin ganz zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sind wir mit dabei

Kollegenzusammenhalt

Ist super

Umgang mit älteren Kollegen

Aufgaben werden drauf abgestimmt.

Vorgesetztenverhalten

Bin sehr zu Frieden damit

Arbeitsbedingungen

Sind gut.

Kommunikation

Ist ok. Die sparchbarrien sind oft schwierig

Gleichberechtigung

Werden alle fair behandelt.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Arbeitszeiten , extra Pause Kantine vor Ort wo Mitarbeiter Rabatte bekommen

Verbesserungsvorschläge

an den Verbesserungen wird Aktuell gearbeitet

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte haben ein offenes Ohr und Arbeiten an Vorschlägen

Work-Life-Balance

Urlaub kann frei genommen werden

Karriere/Weiterbildung

der Mitarbeiter wird gefördert

Gehalt/Benefits

Faires Gehalt und immer pünktlich

Kollegenzusammenhalt

Sehr gute Kollegen die sich untereinander unterstützen

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen werden gerecht behandelt und auf ihre Körperliche situation eingesetzt

Vorgesetztenverhalten

immer Fair bei jeder Situation

Arbeitsbedingungen

Technik ist auf den Neusten stand

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Bei Problemen kann jederzeit mit den Vorgesetzten darüber geredet werden.
- Vorschläge und Ideen werden ernst genommen.
- Kein Leistungsdruck
- Jeder Mitarbeiter wird gleichbehandelt und hat auch gleiche Aufstiegschancen.
- Abwechslungsreiche Arbeit.
- Es gibt keine Nachtschichten und Samstag wird selten gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Kein Parkplatz
- Kommunikation mit anderen Kollegen teilweise nicht möglich durch Sprachbarriere
- es gibt eine Kantine allerdings wechselt viel zu oft das Personal. Dadurch das es nicht direkt über diesen Arbeitgeber läuft. Manchmal gibt es deswegen auch kein essen.
- kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld

Verbesserungsvorschläge

- einen besseren Schichtplan vielleicht aller 2 Wochen oder einen Monat vor raus für die Mitarbeiter.
- Mitarbeiter für die Kantine direkt über diesen Arbeitgeber einstellen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm. Es herrscht kein übermäßiger Leistungsdruck und die Aufgaben sind gut zu bewältigen. Mitarbeitende erhalten Anerkennung für ihre Arbeit und bei Schwierigkeiten besteht jederzeit die Möglichkeit offen mit den Vorgesetzten darüber zu sprechen.

Image

Zur Damaligen Zeit, haben die Bewertungen mit dem Image übereingetroffen, aber hier hat sich vieles gebessert. Es wird weniger gearbeitet, die Mitarbeitende haben mehr Urlaub und jeder kann sich bei Ideen und Vorschläge mit einbringen.

Work-Life-Balance

Die reguläre Arbeitszeit ist von Montag bis Freitag. Es gibt keine Nachtschichten. Wenn wirklich viel zu tun ist, wird auch Samstag gearbeitet, aber das ist sehr selten der Fall. Meistens ist es auch kein muss, wenn zB Termine am Samstag sind. 25 Urlaubstage hat jeder Mitarbeitende bei Beginn, jedes Jahr kommt ein Urlaubstag dazu und die Mitarbeitende haben dann bis zu 6 Wochen Urlaub. Weniger gut ist, dass der Dienstplan für die kommende Woche oft erst am Donnerstag bekannt gegeben wird. Das erschwert manchmal eine persönliche Planung.

Karriere/Weiterbildung

Wenn Mitarbeitende ihren Beitrag leisten und sich mit einbringen, eröffnet sich auch die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und beruflich weiterzukommen. Es gibt regelmäßige Weiterbildungen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist grundsätzlich in Ordnung, könnte aber an manchen Stellen etwas höher ausfallen. Es muss allerdings auch gesagt werden, das wohl niemand rundum zufrieden ist. Wer selten krank ist, erhält auch eine Bonuszahlung, was zusätzlich motivieren kann. Das Gehalt wird auch manchmal etwas erhöht. Falls mal an einem Samstag gearbeitet wird, gibt es dafür selbstverständlich eine Extra-Vergütung. Leider gibt es jedoch keine einmalige Bonuszahlung, Urlaubs oder Weihnachtsgeld.

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht ein sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Jeder versucht zu helfen, wenn etwas kaputt geht oder jemand Probleme hat. Sollte es Probleme untereinander geben wird das auch offen angesprochen.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei älteren Kollegen wird nach leichteren Aufgaben gesucht

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind offen gegenüber Kritik. Ideen und Vorschläge können mit eingebracht werden und wenn diese sinnvoll sind, werden diese mit Umgesetzt. Bei Problemen kann man sich jederzeit an seinen Vorgesetzten melden. Was ich wieder rum nicht gut finde, ist, dass neue Mitarbeitende gesucht werden, die mehr Erfahrung haben und das langjährige Mitarbeitende manchmal das Gefühl haben, dass Ihnen nicht soviel Vertrauen entgegengebracht wird.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist auf den aktuellen Stand, es gibt regelmäßige Updates. Auch neue modernere Stapler werden eingesetzt. Es gibt zu wenige Fenster, viel künstliches Licht und es kommt manchmal das Gefühl auf in einen Betonklotz zu arbeiten.

Kommunikation

Da viele Mitarbeitende weder Deutsch noch Englisch sprechen, ist die Verständigung im Alltag oft eine Herausforderung. Da hilft nur Google Übersetzer oder ein Kollege der mehrere Sprachen spricht.

Gleichberechtigung

Unabhängig von Herkunft, Ethnie, Sexualität oder Religion. Wird jeder Mensch mit Respekt behandelt. Was zählt ist, dass jeder Bereit ist seinen Beitrag zu leisten.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Probleme/ Anregungen, Verbesserungsvorschläge werden gehört und, wenn machbar, auch umgesetzt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung könnte besser sein.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation ist das A & O, daran muss definitv gearbeitet werden

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut, aber natürlich gibt es mit es überall mal Schwankungen.

Work-Life-Balance

Gewöhnungsbedürftige Schichtzeiten, aber alles in allem okay.

Karriere/Weiterbildung

Man bekommt, wenn man möchte viele Weiterbildungen, ob Brandschutz, Erste Hilfe usw. Man muss nur wollen.

Gehalt/Benefits

Alles Verhandlungssache.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Retouren werden größtenteils entsorgt, da es billiger ist. Könnte man sich anders regeln. Spenden, statt entsorgen zum Beispiel.

Kollegenzusammenhalt

Manche sollten Dinge direkt ansprechen, statt sich beim Vorgesetzten auszuheulen. Aber generell funktioniert alles wie es muss.

Umgang mit älteren Kollegen

Eh man ältere Leute entlässt, bekommen diese einfachere Bereiche zum Arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise sehr hochnäsig. Dennoch stets hilfsbereit und respektvoll.

Arbeitsbedingungen

Betonblock, nur künstliches Licht, kaum Fenster vorhanden. Gute Sanitäranlagen, Kantine, Fahrzeuge. Pakete teilweise sehr schwer.

Kommunikation

Manchmal kann man nur den Kopf schütteln.

Gleichberechtigung

Wer kann der macht, wenn man was nicht schafft, bekommt man einfachere Aufgaben. Solange man den Mund auch aufbekommt.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

das extra eine Kantine für Mitarbeiter errichtet wurde, wenn man Probleme Ideen oder Anmerkungen hat werden diese ernst genommen und durch gesprochen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

den Weg vom Parkplatz zum Eingang, in manchen Abteilungen wären Fenster oder eine Klimaanlage mit Frischluftzuvor von Vorteil

Verbesserungsvorschläge

an der besseren Kommunikation arbeiten, mehr die Einschätzung normaler Mitarbeiter über andere beachten

Work-Life-Balance

durch das neue Schichtmodell gibt es weniger Arbeitsstunden was das ganze enorm erleichtert

Karriere/Weiterbildung

wenn man sich anstrengt stehen einen sämtliche Türen offen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte bezüglich der Entsorgung viel unternommen werden

Umgang mit älteren Kollegen

auf ältere Kollegen wird Rücksicht genommen und in einem "schonenderen" Bereich gepackt

Vorgesetztenverhalten

manchmal scheitert es an der Kommunikation, ist aber auf einem besseren Weg

Arbeitsbedingungen

sind ok, es wird immer nach besseren Lösungen gesucht wenn es Probleme gibt

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt Prämien.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel

Verbesserungsvorschläge

WochenarbeitsZeit auf 40 Stunden senken.
Mitarbeiter nicht so stark überwachen.

Arbeitsatmosphäre

Gegenseitige Mitarbeiterüberwachung und Zuträger

Image

Eher schlecht

Work-Life-Balance

Man soll nur arbeiten....Auch mal Samstags

Karriere/Weiterbildung

Wer das macht was Chef sagt und schnell ist ist gut und könnte weiterkommen.

Gehalt/Benefits

Geld gab es und Prämien

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kaum....Man soll nur arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Ist scheinbar nicht erwünscht

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn man nicht ins System passt wird man versetzt oder rausgeschmissen.

Vorgesetztenverhalten

Von Oben herab.....Tonwahl schlecht.

Arbeitsbedingungen

Keine Pausenräume ...Weit entfernte Parkplätze .....Kaffee trinken wird geduldet oder am besten garnicht.

Kommunikation

Viel wird hinterm Rücken erzählt

Gleichberechtigung

Frauen arbeiten da auch.

Interessante Aufgaben