Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei KLT Klima- und Lüftungstechnik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Direkte, kurze Kommunikationswege. Gute digitale Infrastruktur
respektvolles und freundliches Miteinander, häufig zusammen gegessen und sich privat unterhalten
4,5 Tage Woche, flexible Anfangszeit, Kernarbeitszeit, nach Absprache private Termine während der Arbeitszeit wahrnehmen möglich
Wertschätzendes Verhalten. Leistung wird erwartet. Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter. Eigene Ideen sind erwünscht und werden fast immer berücksichtigt. Kreativität wird gefördert.
Viele interessante, unterschiedliche Kunden aus vielen verschiedenen Branchen
Gut ausgestatteter Arbeitsplatz, gute digitale Infrastruktur