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Klumpp 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

"Wie ruinieren ich eine Firma?" unter diesem Titel demnächst im Kino. In den Hauptrollen das Brettener Dreigestirn!

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Klumpp GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier ein Filmtitel: Das Schweigen der Lämmer

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht jeder der keinen Blaumann trägt ist was Besseres!

Verbesserungsvorschläge

Vor gut 2000 Jahren wurde ein Buch mit dem Titel "Bibel" geschrieben. Einfach mal lesen.

Arbeitsatmosphäre

Bringe alle Mitarbeiter zum Nicken oder zum Schweigen. Einfach mit Kündigung drohen und zur Warnung mal 10 bis 15 Leute rausschmeissen.

Kommunikation

Verspreche so viel Du kannst (Die Nicker werden später bestätigen, dass du das nie so gesagt hast)

Kollegenzusammenhalt

Versuche Keile zwischen die Arbeiter zu treiben (ein Nicker pro Abteilung sollte reichen)

Work-Life-Balance

Die übernommenen Werte halten, aber auf keinen Fall ausweiten.

Vorgesetztenverhalten

Überschütte die Vorgesetzten mit Geld. So hast Du wenigstens ein paar "Freunde".

Interessante Aufgaben

Wechsel jede Woche die Ölsorte, dann haben die Arbeiter immer wieder eine Abwechslung. Anderer Geruch, andere Farbe...

Gleichberechtigung

Vorgesetzte werden alle gleich gut behandelt. Bei den Arbeitern ist dies für 2040 geplant.

Umgang mit älteren Kollegen

Der SeniorChef genießt volle Anerkennung. Bei den anderen Älteren ist auch hier 2040 etwas in Sicht.

Arbeitsbedingungen

Hier kann das Dreigestirn noch ein bißchen was tun. Vielleicht schreibt ja der fast einzige Kunde mal etwas vor. Dann geht es meist zügig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schreibe eine Homepage auf der Du Dir selbst was vormachst und spende von Zeit zu Zeit eine größere Summe um Dein Image aufrecht zu erhalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Bringe Unruhe in den Laden indem Du für gleiche Arbeit unterschiedlich bezahlst und wenn das nicht klappt, dann veröffentliche diese Zahlen im firmeneigenen Intranet.

Image

Ist der Ruf erst ruiniert, lebt sich völlig ungeniert. Lass doch die anderen reden solange Dein eigenes Konto in Ordnung ist. Wenn Du einen Freund brauchst, erhöhe einem Mitarbeiter den Lohn überdurchschnittlich.

Karriere/Weiterbildung

Wenn Du im Dreigestirn bist, ist Deine Karriere gesichert.3 von 350 heisst, dass fast ein Prozent eine Superkarriere haben.

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