25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
in letzter Zeit etwas gelitten
ist ok
wird verbessert
mehr druck
manches ist unklar aber ok
nach wie vor sehr spannend und herausfordernd
Caught in between what they’d like for the future vs. Their current values, stuck between a growth/ scale up and start up
So wenig unnötige Bürokratie und bla bla wie nötig. Gleichzeitig menschlich und sozial. Gegenseitiges Vertrauen und Freiheit die bei mir zu mehr Produktivität und Zufriedenheit führt. Als Werksstudent lernt man viel insbesondere wie man Softwareentwicklung "richtig", sauber und zeitgemäß macht und nicht veraltet und unsauber nur um so schnell es geht mit möglichst wenig (Wo-)manpower halbwegs funktionierenden Code zu erzeugen aber trotzdem immer zweckmäßig und nur dort detaillierter wo es auch sinnvoll und wichtig ist.
Wenig Nachteile vielleicht am ehesten das Gehalt wobei das auch nicht katastrophal ist. Für mich gab es am Anfang eine recht steile Lernkurve das war aber auch genau das was ich als Werkstudent gesucht habe um mich weiterzuentwickeln. Es ist kein Arbeitgeber bei dem nur rumsitzt und nichts wirklich bewirkt sondern Dinge anpackt.
Unternehmenskultur und Pragmatismus unbedingt erhalten.
Könnte etwas mehr sein aber dafür lernt man mehr und die aufgaben sind auch sinnvoller als in anderen Unternehmen die für Java Entwicklung als Werksstudent mehr zahlen.
Freundlich und offen
Ich bin selbst dafür verantwortlich. Das muss man mögen.
Hier gibt es viel Aufholbedarf. Mülltrennung etc findet statt, aber von einem echten Bewusstsein sind wir noch weit entfernt. Viel Potential für die Zukunft
Wirklich top. So noch nie erlebt
Mir ist nichts Gegenteiliges bekannt
Teilweise wünsche ich mir mehr Coaching. Das ist hier eher eine Holschuld. Wird dann aber auch gemacht.
Auf Augenhöhe, es gibt noch etwas Verbesserungspotential beim Ein-und Durchführen von Change-Prozessen
Highly flexible, people-focused approach, low ego and team/company-first culture
very collaborative, supportive, purpose-driven
Great customer satisfaction, large global corporates as customers, active in Data & AI
very flexible environment, hybrid working, flexible work-time
informal as well as courses offered to learn and develop
several benefits such as free lunch, fitness & physiotherapy, monthly small stuff allowance etc.
KNIMErs are hugely supportive, helped by in-person company events
see question before
Low ego, coach towards outcome
open, easy, down to earth
33 nationalities, no difference depending on who/where from/thoughts/...
KNIME is a global company active in the data & AI space, so tons of really interesting projects and tasks
Very intelligent colleagues and a respectful, collaborative atmosphere. The work–life balance is fair, with realistic workloads and good flexibility. The culture is positive and supportive.
Occasionally too rigid in adhering to rules, leaving little room for individual circumstances; communication about job openings could be improved.
Increase transparency in the hiring process: positions listed on the website should reflect actual hiring needs and inquiries should receive a clear response. In addition, consider applying policies with more flexibility to address individual situations.
No bullshi* Kultur. Ehrlicher, solider Ansatz IT zu machen.
Wachstumsherausforderungen. Probleme gehen vereinzelt anscheinend unter, es ist oft unklar, wer was weiß/wofür verantwortlich ist/welche die großen Herausforderungen unternehmensweit sind und wer/wie sie angegangen werden.
Unternehmensstruktur ist etwas organisch gewachsen – noch aus den Startup-Zeiten.
Tolles Produkt, riesiges Potential
super Büro, es wird großen Wert auf gemeinsame Aktivitäten gelegt
viel Freiheit
Alle sind ausnahmslos sehr hilfsbereit und freundlich
klare, sinnvolle Regeln
Positive und inspirierende Arbeitsatmosphäre
Das Team ist äußerst unterstützend. Es herrscht ein positiver Zusammenhalt, der von gegenseitigem Respekt und Teamgeist geprägt ist.
KNIME bietet Raum für persönliches Wachstum.
Klarere Vorgaben für professionelle Weiterentwicklung. Insbesondere auch Persönlichkeitsentwicklung kommt hier sehr zu kurz, insofern man nicht schon in einer Führungsposition ist.
Fairness wird bei KNIME großgeschrieben und gelebt. Lob gibt es nicht sehr oft, aber trotzdem allgemein eine sehr gute Arbeitsatmosphäre.
Im allgemeinen sehr positives Image, dass nur kleine Abstriche machen muss.
Work-Life-Balance ist sehr gut. Es gibt Vertrauensarbeitszeit, was auch für den Urlaub gilt. Man muss nur möglichst selbst auf sich achten, da geleistete Überstunden nicht honoriert oder automatisch kompensiert werden. Dafür kann man sich
Hier gibt es gute Ansätze und ein Karriereprogramm ist gerade in Arbeit, aber momentan muss viel durch Eigeninitiative erreicht werden. Dies wird dann allerdings auch begrüßt. Für bestehende Personen in Führungspositionen bestehen Möglichkeiten an bestimmten Coachings oder Weiterbildungen teilzunehmen.
Gehalt ist der Unternehmensgröße entsprechend angemessen und vergleichbar mit ähnlichen Positionen in anderen Firmen. Zusätzliche Sozialleistungen zum Gehalt werden allerdings nicht angeboten.
Die Firma versucht aktiv ihren CO2-Footprint zu verringern und will in der Zukunft in Klimaprojekte investieren. Soziale Projekte gibt es momentan keine.
Der Kollegenzusammenhalt bei KNIME ist außergewöhnlich stark ausgeprägt. Zusammenarbeit auch über Teamgrenzen oder Verantwortungsbereiche hinweg funktioniert sehr gut. Viele Mitarbeiter unternehmen auch in ihrer Freizeit Dinge zusammen.
Viele Ziele werden oft zu hoch gesteckt, was dazu führt, dass sie von vornherein als unrealistisch wahrgenommen werden. Entscheidung sind manchmal etwas unklar definiert, werden aber gut kommuniziert und u.U. an neue Gegebenheiten angepasst.
Sehr schöne Büros, die sowohl technisch auf dem neuesten Stand sind, auf individuelle Wünsche eingehen können und auch sehr viel zum sozialen Aspekt der Arbeit beitragen. Neben den einzelnen Büros gibt es genügend gut ausgestattete Besprechungszimmer und andere Rückzugsorte. Für Mitarbeiter im Home Office wird ein Budget für die eigene Ausstattung zu Hause bereitgestellt.
Monatliche firmenweite Meetings, die über aktuelle Geschehnisse informieren. In der Entwicklung ist die Kommunikation sehr gut, es wird sich auch unter den Teams gut abgestimmt und es gibt Prozesse dazu.
So verdient kununu Geld.