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2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Zufriedenstellend

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Immendingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich gut

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung/Seminare auf Anfrage, Position und Nutzen gegeben

Gehalt/Benefits

zufriedenstellend

Kollegenzusammenhalt

Standort abhängig

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzend

Arbeitsbedingungen

in meinem Bereich gut

Kommunikation

Kommunikation kann immer besser sein


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Im Unternehmen wird seitens des GF eine intransparente Unternehmenskultur gelebt. Die interne Kommunikation mangelhaft

2,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Geschäftsführung in Immendingen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte innerbetriebliche Stimmung. Schlechte Kommunikation.

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeitern vertrauen und diese auch wertschätzen

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist durch Misstrauen und willkürlichen Maßnahmen und Entscheidungen geprägt

Image

Die Stimmung im Unternehmen ist nicht gut. Die Meisten Kollegen sehen dies lediglich als Job. Die Beteiligung an Weihnachtsfeiern oder anderen Dingen ist sehr verhalten.

Work-Life-Balance

Es gibt uneingeschränkte Leistungen fürs Unternehmen erwartet. Der MA bzw. sein Privatleben spielen eine untergeordnete Rolle

Karriere/Weiterbildung

Innerbetriebliche Weiterentwicklung ist in vielen Abteilungen und Bereichen nicht möglich und wird auch seitens des Unternehmens nicht gefördert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist nicht erkennbar bzw. es wird hierauf kein besonderer Augenmerk gelegt

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit unter den Kollegen ist zum Großteil gut. Man hilft sich gegenseitig um Probleme zu lösenn

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Die Zusammenarbeit ist durch Willkür und nicht mnchvollziehbaren Personalentscheidungen geprägt. Leider steht die GL nicht hinter den Abteilungsleitern bzw. nimmt diese in Entscheidungen und Prozesse nicht mit. Dies führt zu einen hohen MA Fluktuation.

Arbeitsbedingungen

Die Möbel als auch Bürostühle sind alt und zum Teil durchgesessen. Investitionen im Arbeitsumfeld werden zögerlich und nur wenn unbedingt notwendig durchgeführt.

Kommunikation

Sehr schlechte Kommunikation seitens der Geschäftsleitung in Richtung der Abteilungsleiter als auch Mitarbeiter

Gleichberechtigung

Manche oder Funktionen können im Unternehmen nicht ausgeführt werden

Interessante Aufgaben

Die Tätigkeit als auch das Geschäftsumfeld bildet grundsätzlich eine großes Feld für Herausforderungen


Gehalt/Benefits

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