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Koblenzer 
Wohnungsbaugesellschaft 
mbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Koblenzer Wohnungsbaugesellschaft die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Koblenzer Wohnungsbaugesellschaft
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Koblenzer Wohnungsbaugesellschaft
Branchendurchschnitt: Immobilien

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehm, so gut wie kaum Stress.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen, modern und auf Augenhöhe. Wir nutzen moderne Tools für schnelle Absprachen, aber es gibt auch mehrmals im Monat Meetings, um alle auf den gleichen Stand zu bringen. Besonders hervorzuheben ist, dass wirklich zugehört wird! Wenn man Vorschläge hat, werden diese ernst genommen und nicht einfach abgebügelt. Das ist selten und sehr gut.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein echtes Miteinander. Besonders stark finde ich die Fehlerkultur. Man muss hier keine Angst haben Fehler offen zuzugeben, denn es wird niemandem der Kopf abgerissen. Viele Kollegen unternehmen auch privat etwas zusammen. Das ist kein Zwang, aber ein schönes Angebot. Die Einarbeitung neuer Kollegen ist hervorragend. Man wird nicht ins kalte Wasser geworfen. Es wird sich Zeit genommen und auf individuelle Wünsche eingegangen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hervorragend. Durch die Gleitzeit ist man sehr flexibel. Urlaub kann so gut wie jederzeit genommen werden. Selbst in der Probezeit war das kein Problem :)

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut. Man bekommt das "Vertrauen" geschenkt, seit Anfang an. Man muss sich nicht "beweisen".

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich und Langeweile kommt nicht auf. Ich schätze sehr, dass ich bei der Lösung von Problemen freie Hand habe und selbst entscheiden darf. Gleichzeitig steht das Teamwork aber immer im Fokus. Es ist ein tolles Gefühl am Ende sichtbare Ergebnisse zu haben und dafür auch Feedback zu bekommen.

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