1 Bewertung von Bewerbern kununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Bewerbern
Der Ton macht die Musik!
Bewerber/inHat sich 2023 in Köln als Büchsenmachermeister beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Auch wenn manche Themen nicht so "prickelnd" sind, wie z.b. Lohn. Gibt es keinen Grund laut am Telefon zu werden und den Bewerber zu beschimpfen. Das ist meistens konter-produktive. Zumal spricht sich das rum in der Branche. Keiner möchte angeschrien werden, nicht mal am Telefon.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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