23 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 52%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
logistisch ahnungslos und auf sozialer Geisterfahrt, wahre Größe hat nichts mit Körperlänge zu tun
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bossing ist Programm, der Kunde stört
Image
einfach um nichts kümmern - das regelt sich sicher alles von alleine ....
Work-Life-Balance
ausliefertouren von 20 stunden und mehr ......
Karriere/Weiterbildung
hier lernst du wie man kunden und mitarbeiter schlecht behandelt mehr nich
Gehalt/Sozialleistungen
beim händeschütteln finger nachzählen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
unterirdisch
Kollegenzusammenhalt
man sorgt für angst und bestrafung, die positiven bewertungen hier sind alle fake
Umgang mit älteren Kollegen
der Umgang mit jedem mitarbeiter ist respektlos
Vorgesetztenverhalten
demütigend, ohne jeden Respekt der Familie von jung und alt, logistisch ahnungslos
Arbeitsbedingungen
mit dieser Familie (jung wie alt) sollte niemand arbeiten, chaos jeden Tag, niemand geht ans Telefon, der Kunde stört, "ich muss mich um mein pferd kümmern" ... "ich muss die kneipe aufschliessen" ... "besprechen wir morgen" .... "im Stall habe ich keinen Empfang" ... ein kunde ist nur für die rechnung interessant, halleluja
Kommunikation
ohne jedes interesse für kunden und service
Gleichberechtigung
nein, lohn wird gleichberechtigt schlecht, nicht oder spät gezahlt
Interessante Aufgaben
nein
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Nicht mal Feinden werde ich empfehlen in diese Firma zu arbeiten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nur Stress und Schlechtes Arbeitsklima.
Image
Nicht kompetent.
Work-Life-Balance
Den "Life" kannst vergessen.
Karriere/Weiterbildung
Keine
Gehalt/Sozialleistungen
Erst wenn Klage beim Arbeitsgericht eingereicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was ist das?
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht sein eigenes Ding zu machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleich wie alle andere.
Vorgesetztenverhalten
Nur Abzocker.
Arbeitsbedingungen
Nicht von 21. Jahrhundert.
Kommunikation
Gibt es keine.
Gleichberechtigung
Alle gleich schlecht behandelt.
Interessante Aufgaben
Gibt es mal was.
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Bis jetzt bin ich sehr zufrieden
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Bessere Absprache
Die Ausbilder
Sehr Höflich
Spaßfaktor
Gibt immer was zu lachen
Aufgaben/Tätigkeiten
Lager
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Variation
Respekt
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Unvergessliche Lehrjahre
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat für eigentlich jedes Problem den passenden ANsprechpartner
Karrierechancen
Nach oben vieles offen
Ausbildungsvergütung
es wird übertariflich bezahlt
Die Ausbilder
Es läuft alles nach Plan, und meine Ausbilder sind echte Fachleute
Spaßfaktor
Mir macht meine Arbeit sehr große Freude
Variation
Bei uns gibt es täglich etwas Neues. Langeweile ist ein Fremdwort
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
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Sowohl als Arbeitgeber als auch als Unternehmen nur zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird alles so eingehalten, wie vorab besprochen, und vertraglich geregelt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Onboarding. Freundliche und hilfsbereite Kollegen
Work-Life-Balance
Arbeiten muss man halt. Aber das Leben kommt dabei nicht zu kurz
Kollegenzusammenhalt
kann ich nur als äußerst positiv bewerten
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin nicht der Jüngste. Deshalb hier glatte 5 Sterne!
Vorgesetztenverhalten
stets ein offenes Ohr. Sehr freundlicher und respektvoller Umgangston
Kommunikation
Flache Hierarchien. Dadurch schnelle Entscheidungen möglich
Interessante Aufgaben
einfach Mega!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Für mich ist Kohlhepp Logistik der familienfreundlichste Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Arbeitsatmosphäre, man kann viel miteinander lachen
Work-Life-Balance
sehr gut. Wenn man mal später kommen/oder früher gehen muss aufgrund von Familie ist es überhaupt kein Problem.
Kollegenzusammenhalt
bis auf wenige Ausnahmen kommen alle sehr gut miteinander klar
Umgang mit älteren Kollegen
manchmal werden älteren Kollegen zu schwere Aufgaben zugeteilt
Vorgesetztenverhalten
Man hat seine Bereiche und wenn alles den Vorgaben entsprechend funktioniert erfolgen auch keine Eingriffe durch die Geschäftsführung
Arbeitsbedingungen
könnte etwas moderner sein, aber vl. nach dem baldigen Umzug
Kommunikation
Ab- und zu geht was unter, aber grösstenteils sehr gut
Gleichberechtigung
ich persönlich habe keine Differenzen feststellen können.
Interessante Aufgaben
es wird nie langweilig, immer abwechslungsreiche und neue Aufgaben
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ich habe schon einige Arbeitsjahre hinter mir, aber die Fa. Kohlhepp GmbH ist sehr familienfreundlich.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Es wurden Mund-Nasen-Masken an die Mitarbeiter verteilt
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Es werden die Richtlinien eingehalten
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Gibt es nichts
Arbeitsatmosphäre
Fühle mich außerordentlich wohl in dieser Firma
Kollegenzusammenhalt
Tolle Arbeitskollegen - jeder hilft jeden
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Probleme
Vorgesetztenverhalten
Haben immer ein offenes Ohr für Probleme
Arbeitsbedingungen
Könnten etwas verbessert werden - Büroausstattung usw.
Kommunikation
Könnte etwas besser sein - kann man daran arbeiten
Gleichberechtigung
Wer Arbeit leistet - wird dementsprechend belohnt
Interessante Aufgaben
Arbeit ist sehr abwechslungsreich - keine Eintönigkeit
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gutes Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Umfeld im allgemeinen die Kollegen und auch sonst alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterführung könnte besser sein, zu wenig Vertrauen!
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation verbessern. Dadurch würde auch die Führung besser funktionieren.
Arbeitsatmosphäre
Alle verstehen sich sehr gut, nette Kollegen.
Work-Life-Balance
Früher wurde auch Samstag gearbeitet, das ist abgeschafft worden! Klar könnten es auch weniger Stunden sein, aber im großen und ganzen passt das schon.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spedition halt, LKW`s verursachen nunmal Abgase.
Kollegenzusammenhalt
TOP!!
Arbeitsbedingungen
Technik könnte besser sein.
Kommunikation
Zwischen den Abteilungen könnte es manchmal besser sein.
Gleichberechtigung
Alle sind gleich. Jeder wird respektiert.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Bis jetzt ist alles gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges Team, macht Spaß hier zu arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Feedback.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mehr Gesrpäche/Feedback durch die Vorgesetzten?
Arbeitsatmosphäre
Gut.
Image
Eigentlich ist es hier besser als viele schreiben, sind wohl alles ehemalige Mitarbeiter, habe ich nie kennen gelernt.
Work-Life-Balance
Könnte immer besser sein ;)
Karriere/Weiterbildung
Kann ich noch nicht viel zu sagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch das könnte immer besser sein, ist aber ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vielleicht etwas weniger Papier verursachen?
Kollegenzusammenhalt
Super Team, macht echt Spaß
Umgang mit älteren Kollegen
Ist hier wirklich egal ob man alt oder jung ist
Arbeitsbedingungen
Soweit ganz gut
Kommunikation
Könnte besser sein :)
Interessante Aufgaben
Bis jetzt gut.
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Glaubt die positiven Bewertungen nicht. Er, Sie, Es, das aller letzte!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen waren von Zeit zu Zeit super, aber ca. alle zwei Jahre fast komplett ausgetauscht. Im Winter war es schön warm wenn die Heizung denn ging.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Familienmitglieder. Sie sind fast das Hauptproblem. Nicht weil es Familie ist, einfach weil sie so sehr in ihrere eigenen absolut realitätsfremden Welt leben und ekelhaft rücksichtslos herablassend und unwürdig mit ihren Angestellten umgehen.
Gehalt vom Vormonat gibt es für manche am 20ten per Scheck... Anstatt dass man es jedem überweist, am 15ten...den aktuellen Monat.
Übertragenen Urlaubstage vor 2017 wurden einfach gelöscht. Man ist ja schließlich selber Schuld dass man den Jahresurlaub nicht genommen hat. Dass man das für die Firma und Kollegen gemacht hat ist ja egal. Manchem Kollegen hat das Wohl der Firma mehr bedeutet als ihm, das ist leider traurig.
Fehlerprotokolle mit Kostenbelastungen für Leute die sich nicht wehren können.
und das ständige Gefühl abgehört, überwacht zu werden.
Irgendwann wird er die Rechnung dafür kriegen, aber auch da ist vorgesorgt. Bezahlen wird wenn nicht die nächste, dann spätestens die übernächste Generation. Es sei ihnen von Herzen gegönnt!
Verbesserungsvorschläge
Es bringt absolut nichts mehr ihm Verbesserungsvorschläge zu machen.
Neue externe Führung könnte aus der Firma etwas machen. Aber so wird es immer nur ein Kampf sein dass das Schiff nicht untergeht.
Der Erfolg hängt von zufriedene, wertgeschätzten Mitarbeitern ab, nicht nur, aber es spielt eine wichtige Rolle das weiß jeder, ihm aber egal. Und daran wird er nichts ändern.
Arbeitsatmosphäre
Nach jeder echten Bewertung tauchen plötzlich positive auf... Urlaubs und Weihmachtsgeld.... NIE IM LEBEN. Vielleicht für ihn und Angehörige, aber nicht für Angestellte!
Druck, Stress bis man einfach nicht mehr kann. Permanenter Personalmangel. Jede Kündigung wird Achselzuckend hingenommen. Personalkosten sind nunmal ein hoher Kostenfaktor, da muss gespart werden. Die privaten Hobbys zahlen sich schließlich nicht von alleine. Und zu allem kommt das permanente Gefühl abgehört zu werden, macht einfach krank. Sollte es mal wieder ein funktionierendes Team geben wird es zerstört. Teamarbeit steigert ja bekanntlich nicht die Produktivität sondern stört nur (Achtung Ironie wird auch nicht gerne gesehen)
Image
Extrem schlecht und das absolut Zurecht. Die Firma könnte erfolgreicher sein, aber zum Glück kommt man mit so einer herablassenden Unmenschlichkeit nicht unbegrenzt weit. Man kann sich sehr gut verkaufen und oberflächlich höflich sein, aber dahinter steckt nichts außer Arroganz und Überheblichkeit. Narzis.. Sten eben (das Wort darf hier leider nicht ausgeschrieben werden, aber er ist ein absoluter Nar Ziss T...)
Work-Life-Balance
Können sich nur die wenigsten Leisten. 42,5 Stunden Woche plus Samstagsdienst, als Lagerist vielleicht auch mal Sonntag. Er verabschiedet sich Freitag Abend natürlich immer freundlich, aber bloß nicht zu lange stehen bleiben, sonst könnte ja noch jemand fragen wie es mit einem Ausgleich aussieht.
Es gibt aber vereinzelt Leute die tatsächlich nur 42,5 Stunden arbeiten, die glücklichen...
Karriere/Weiterbildung
Einer kündigt, es wird umstrukturiert, zack aufgestiegen.
Gehalt/Sozialleistungen
Jämmerlich. Natürlich wer sich gut genug verkauft und das Glück hat dass gerade viele gekündigt haben steigt ein paar Gehaltsklassen auf. Aber Leistungsträger werden nicht angemessen bezahlt. Da wären wir wieder bei den Hobbys und der Wertschätzung, wozu Mitarbeiter angemessen bezahlen wenn man lieber mit dem vollgetankten Auto schnell zum Fußball fahren kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es wirklich nicht. Mülltrennung hat begonnen weil der gemischte teurer wurde.
Kollegenzusammenhalt
Gab es immer wieder, aber jedes funktionierende Team wird zerstört. Wenn jemand kündigt wird kein Ersatz besorgt, sondern umstrukturiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf Alter wird absolut keine Rücksicht genommen. Aber es wird auch kaum noch jemand alt dort. Es soll ja so etwas wie gesetzliche Regelungen geben, wie schwer man z. B. heben darf, aber hier gibt es eigene Gesetze... Und wer sich deswegen kaputt macht ist doch selber Schuld, da kann man nun wirklich nicht den Arbeitgeber in die Verantwortung nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte gibt es nicht wirklich. Es steigt immer mal wieder jemand auf, wenn der Vorgänger gekündigt hat. Aber auch nur weil man ja jemanden braucht der die Schuld trägt.
Es gibt einen Personaler, aber der Posten wird auch ständig neu (extern! Unglaublich!) besetzt. Aktuelle Besetzung wird mit seit Beginn mit einer Fahne im Wind verglichen, das trifft es sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Widerliche Zustände. Toiletten ekelhaft. Teppiche überall verdreckt. Außen und Innen pfui.
Kommunikation
Es wird viel hinten und obenrum kommuniziert. Als Neuer mag man das auch noch alles glauben, aber im Prinzip wiederholt sich alles innerhalb von zwei Jahren. Die wenigsten kapieren es, weil sie nicht so lange da sind. Die die es schon zum 10ten mal oder so erleben/hören sind innerlich t. und haben aufgegeben. Es gibt immer wieder einen Kreis der Vertrauten für die es neu und somit noch geglaubt wird, aber alles was kommuniziert wird ist heiße Luft.
Gleichberechtigung
Lieblinge / Kinder werden vereinzelt gut behandelt,alle anderen sind nur so viel Wert wie Kaugummi am Schuh. Frauen und Männer komplett anders bezahlt, Leistung zählt nicht nur wer das größte Verkaufstalent hat wird zumindest fair bezahlt.
Interessante Aufgaben
Es könnte interessant und effektiv sein. Aber technisch ist man ziemlich hinten dran und investiert an falschen Stellen. Eine schöne Homepage erledigt leider nicht die Arbeit und genau dort könnte mehr rausgeholt werden.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kohlhepp Logistik durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Kohlhepp Logistik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kohlhepp Logistik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.