3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr freundlich, menschlich und respektvoll.
Kollegen und Geschäftsführung sind sehr entspannt
Das Betriebsklima ist sehr familiär und respektvoll
Mit Absprachen ist viel möglich
Man sollte bei Interesse gerne vorschläge bringen für was und warum man sich weiterbilden möchte. Anregungen und mitdenken sind gern gesehen.
Ob man mit dem Lohn klar kommt entscheidet jeder selbst. Urlaubstage sind angemessen, evtl. Überstunden werden in Freizeit oder finanziell ausgeglichen.
Tüten stehen zum Verkauf aus Papier und Stoff zur verfügung werden aber sparsam verwendet, müll wird getrennt. Bestimmte Materialien werden gesammelt und wiederverwendet
Kollegen sind wie Familie man liebt sich und man streitet sich
Wer Unterstützung benötigt bekommt sie auch auf Nachfrage
Neue Geschäftsführerin versteht wie man mit Menschen umgeht, handelt nicht von oben herab!
Die Rechner könnten ein bisschen schneller laufen aber ansonsten ist das Betriebsklima super
Wie in jedem Betrieb gibt es den ein oder anderen Blocker im kommunikationsfluss
Menschlich werden auf jeden Fall alle gleich behandelt, dabei spielt Geschlecht, alter oder Herkunft keine Rolle
Im Vertrieb sind es eigentlich immer wiederholende abläufe schnell zu verstehen wenn man sich dafür interessiert
Personal muss als resource gesehen werden und nicht als teuer übel. Kommunikation und Struktur muss ausgearbeitet werden.
Direkter Zugang , Cheff ist immer mit im Geschehen. Sehr angenehme Junior Cheffin.
Unterschiedliche Führungsstile zu jeder Person. Was Mitarbeiter dort untereinander neiden und zicken lässt.
Faire Behandlung unter den Kollegen bringen bei gleichem Verhalten. z.B. bei Verspätungen 1x Abmahnung der andere nur ein DuDuDu bei wiederholtem mal
klimaanlage fehlt in beiden Läden.
Es sollte alles nach dem Gleichstellungsgesetzt laufen. Nicht nur Hautfarbe, Geschlächter, Glaube, Religion oder Sexualität
Auch Verhalten mancher Kollegen wird tolleriert, wo andere für eins auf die Nase bekommen.