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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 152 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Verpackungen begegnen uns jeden Tag – und wir sorgen dafür, dass sie nachhaltig, funktional und innovativ sind.

Die KOLB Group entwickelt und produziert Verpackungslösungen aus Wellpappe für Kunden aus unterschiedlichsten Branchen. 1933 legte Hans Kolb den Grundstein für den Erfolg der KOLB Group. Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen - mittlerweile in dritter Generation - mit rund 1.200 Mitarbeitenden an 6 Firmenstandorten in Süddeutschland.

Wer bei KOLB arbeitet, wird Teil eines Unternehmens mit über 90 Jahren Erfahrung und einer klaren Vision: Verpackungen nachhaltiger zu denken und gemeinsam die Zukunft der Wellpappe zu gestalten.

Produkte, Services, Leistungen

Die KOLB Group entwickelt und produziert individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe – nachhaltig, hochwertig und passgenau für die Anforderungen unserer Kunden.

Von klassischen Transportverpackungen über aufmerksamkeitsstarke Verkaufsverpackungen bis hin zu spezialisierten Wellpappenlösungen begleiten wir unsere Kunden von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt. Dabei vereinen wir Entwicklung, Design, Druck, Produktion und Logistik unter einem Dach und schaffen Lösungen, die Produkte schützen, Marken stärken und Ressourcen schonen.

Was unsere Arbeit besonders macht: Hinter jeder Verpackung steckt das Know-how, die Kreativität und das Engagement unserer Mitarbeitenden. Gemeinsam entwickeln wir Lösungen, die täglich millionenfach im Einsatz sind und einen wichtigen Beitrag zu einer nachhaltigeren Zukunft leisten.

Kennzahlen

Mitarbeitende1.200

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 152 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    69%69
  • KantineKantine
    68%68
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    59%59
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    48%48
  • RabatteRabatte
    46%46
  • EssenszulageEssenszulage
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    34%34
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    32%32
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • CoachingCoaching
    16%16
  • DiensthandyDiensthandy
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6

Was KOLB Group über Benefits sagt

  • Attraktive Vergütung nach Tarif
  • Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub - zusätzlich 2 Freischichttage für Mitarbeitende im Schichtbetrieb
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Betriebsrestaurant mit kostenlosem Obst
  • Betriebssport im betriebseigenen Fitnessraum
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
  • Mitarbeiterrabatte
  • KOLB Bike
  • Firmenevents

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wer bei KOLB arbeitet wird Teil eines Unternehmens mit über 90 Jahren Erfahrung und einer klaren Vision: Verpackungen nachhaltiger zu denken und gemeinsam die Zukunft der Wellpappe zu gestalten.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch die unterschiedlichsten Menschen, die bei uns arbeiten. Eine respektvolle Zusammenarbeit steht hierbei im Fokus und ist für uns selbstverständlich.

Unser Erfolgsrezept: Wir sind regional verwurzelt und unserer Region verpflichtet. Wir arbeiten als Team und sind füreinander da. Wir verfügen über ein nachhaltiges Denken, welches sich tagtäglich in unserem Handeln widerspiegelt.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei KOLB Group.

  • Leonie Felizia Uhl
    Personalreferentin
    Recruiting & Employer Branding

    Lena Wiesmüller
    Junior Personalreferentin
    Recruiting und Employer Branding

    Denis Dimster
    Personalreferent
    Werk Dettingen an der Erms

    Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne:

    personal@kolb-wellpappe.com

    08331 / 975-0

  • Um einen bestmöglichen Eindruck von Ihnen zu erhalten und um den Bewerbungsprozess zu vereinfachen bitten wir Sie, folgende Unterlagen ihrer Bewerbung beizufügen:

    • Lebenslauf
    • relevante Zeugnisse
  • Am einfachsten bewerben Sie sich online über unser Karriereportal. Unter www.kolb-wellpappe.com/job finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote und können Ihre Bewerbung mit nur wenigen Klicks einreichen.

    Ist aktuell keine passende Position dabei? Dann freuen wir uns jederzeit über Ihre Initiativbewerbung: zur Initiativbewerbung
    Vielleicht ist genau Ihre Erfahrung die perfekte Ergänzung für unser Team.

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Standorte

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Der Arbeitgeber legt Wert auf Zusammenarbeit, Fairness und einen respektvollen Umgang
Bewertung lesen
Ich finde gut dass ich viel Neues lerne und praktische Erfahrung sammle
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Das sie alle freundlich und nett sind
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Offen für Teilzeitkräfte / Mütter
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Gehalt immer pünktlich
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Sehr viele sind persönlich! Mögen nicht wenn widersprochen wird, nicht gerecht ! Sehr wenig Wertschätzung bis garnichts. Die Fluktuation spricht für sich!! Vielleicht umdenken? Wäre notwendig!!
Eigentlich gibt es nichts wirklich Schlechtes zu sagen. Insgesamt war ich zufrieden.
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Seher getr Arbeitgeber bis jetz alles top
Leute werden unter Druck gesetzt wenn sie Samstag nicht arbeiten wollen. Um Urlaub muss man betteln.
dass man keine Unterstützung bei Fortbildungen o.ä. bekommt und kein Homeoffice machen kann
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich bekanke mich um verständnis, Unterstützung und Geduld..
Seit fast 20 Jahren 3stunden wöchentlich unbezahlt arbeiten! Ist immer noch notwendig?!
Modernisierungsmaßnahmen sollten gemeinsam mit den Mitarbeitenden besprochen werden
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Mehr Möglichkeiten für die Azubis, neue Aufgaben auszuprobieren
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Eigentlich habe ich keine konkreten Verbesserungsvorschläge.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,2

Der am besten bewertete Faktor von KOLB Group ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


Das Unternehmen geht verantwortungsvoll mit seinen Mitarbeitern und seinem Umfeld um.
4
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Das liegt schon an der DNA des Familienbetriebes und im Produkt Wellpappe
5
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Nachhaltiges Produkt und Abfall kann recycelt werden
5
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Man achtet immer auf die Umwelt und menschen
5
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Es wird viel Recycling betrieben.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KOLB Group ist Work-Life-Balance mit 3,6 Punkten (basierend auf 33 Bewertungen).


Flexibel sein , heißt samstags arbeiten!!
1
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2 Wochen spätschicht, 1 Woche Frühschicht, danach vielleicht 1 Woche nachtschicht....
Existiert nicht
1
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3 Schicht , 38 Stunden arbeiten und 35 bezahlt bekommen .
1
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Es ist halt Schichtarbeit entweder mag man es oder nicht
3
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 30 Bewertungen).


Wer Interesse zeigt kann sich auch weiterbilden , die Erwartungen der meisten mitarbeitenden ist ein bisschen zu hoch
Ein Beispiel wir können nicht alle Capo sein wer würde dann Arbeiten
5
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Hier wird gerade ein neues Aus- und Weiterbildungszentrum in Betrieb genommen.
5
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Ich weiß nicht viel über mögliche Karrierechancen
4
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Es gibt Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Weiterbildung.
3
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Für ausgesuchte ? Geht
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KOLB Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet KOLB Group besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KOLB Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 136 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 99 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KOLB Group als eher modern.

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Basierend auf 4 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen

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