K.O.M. 

Kommunikations- 

und 

Managementberatungs 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gute sind die Büroräume und einige Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Ausbeutung der Mitarbeiter, die Projektplanung ohne gängige und sinnvolle Projektplanungssoftware, sowie das schlechte Kommunikationsverhalten.

Verbesserungsvorschläge

Investieren in Mitarbeiter und Technik. Versuchen Mitarbeiter aufzubauen und zu schulen anstatt auszubeuten und verheizen.

Tipp: Eigenlob stinkt. Bewertungen abzugeben um sich selbst besser darzustellen machen die Realität nicht besser

Arbeitsatmosphäre

Unter den Beratern ist eine gute Atmosphäre. Allerdings wird sie sehr oft durch einen schroffen Ton und unrealistischen Zielsetzungen der Geschäftsführung in Mitleidenschaft gezogen.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Schulungen und Fortbildungen werden versprochem aber nicht eingehalten.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten gut zusammen, da man es sonst nicht schaffen würde die unrealistischen Forderungen der Geschäftsführung zu erreichen.
Leider ist die Fluktuation sehr hoch. Motivierte Arbeitnehmer werden "verheizt".

Vorgesetztenverhalten

Zunächst offener Umgang, sobald jedoch Probleme aus unrealistischen Zielen und Terminen entstehen ist man auf sich allein gestellt.
Man bekommt weder Unterstützung, noch klare Aussagen oder Hilfen für eine Problemlösung.
Termine in den Projekten werden nicht im Team abgesprochen --> Stresssituationen werden dadurch unnütz von den Vorgesetzten erzeugt.

Arbeitsbedingungen

Es ist ein wunderschönes Büro mit Aussicht auf den Bodensee und die Alpen. Balkone sind ebenfalls vorhanden.

Kommunikation

In einer kleinen Unternehmensberatung ohne kurze Wege wäre der direkte Weg oft hilfreicher.
Unnötige E-Mails führen zu Verwirrungen und Zeitverlust.
Wichtige Informationen werden nicht an den Projekttreibenden weitergegeben.

Gehalt/Benefits

Das Grundgehalt ist von Arbeitnehmer zu Arbeitnehmer sehr unterschiedlich. Allerdings ist durch die sehr hohe Arbeitsleistung (60 Stunden und mehr pro Woche) selbst das Grundgehalt zu wenig.
Ziele für Boni sind so unrealistisch gesetzt, dass man diese nicht erreichen kann.

Gleichberechtigung

Die Mitarbeiter bleiben, abgesehen von einigen Leuten, nicht lange genug im Unternehmen um aufzusteigen.

Interessante Aufgaben

Durch die Vielfalt und Menge der Projekte hat man immer interessante Themen. Dabei merkt man garnicht dass man 12 -13 Stunden am Tag ohne Pause im Büro sitzt.
Diese Vielfalt kann allerdings auch zu Problemen führen.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima kann als familiär bezeichnet werden.

Image

Der Erfolg des Unternehmens ist ein Result aus der Professionalität aller.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Viel Weiterbildung sowohl in Eigeninitiative als auch durch Förderung, ideal für jeden, der gern lernt.

Gehalt/Benefits

Sehr gutes Gehaltsniveau bei entsprechender Leistung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Social Events und soziale Aktivitäten erfolgen regelmäßig.

Kollegenzusammenhalt

Nur echte Teamarbeit funktioniert, bei der jeder seinen Beitrag leistet.

Vorgesetztenverhalten

Viel Freiheit für jeden, dies erfordert jedoch auch aktives Mitdenken und Eigeninitiative, viel Coaching.

Arbeitsbedingungen

Schöne Arbeitsräume mit Balkon und toller Aussicht.

Kommunikation

Viel virtuelle Arbeit stellt einen hohen Anspruch an die kommunikativen Fähigkeiten.

Interessante Aufgaben

Man kann seinen Arbeitsbereich selbst gestalten, Ideen einbringen, dies erfordert jedoch auch viel Professionalität und Unternehmertum von jedem.

Arbeitsatmosphäre

Leider fördert die Firma kein gutes Betriebsklima und ist auch nicht daran interessiert, dass sich die Kollegen untereinander gut verstehen.

Image

Weiterempfehlung: auf keinen Fall
Ich wurde gewarnt, und hätte darauf hören sollen.

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Das Gehalt erscheint am Anfang sehr gut. Im Verhältnis zu den zu leistenden Stunden und dem mentalen Stress durch die Vorgesetzten ist es sehr gering. Kein Weihnachtsgeld obwohl immer angepriesen. Überstunden werden ohne Vergütung erwartet.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen eigentlich toll, wechseln aber permanent

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine langdienenden Kolleginnen. Dafür ist die Liste der "Ehemaligen" aber enorm.

Vorgesetztenverhalten

Versprechen werden nicht eingehalten. Meinung ändert sich täglich. Mitarbeiter werden schlecht gemacht und gegeneinander ausgespielt. Die Wahrheitsliebe ist nicht gerade ausgeprägt.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind angenehm, die Atmosphäre, die Energie in den Räumen aber nicht.

Kommunikation

Kommunikation findet fast nur per Mail statt. Somit wird Zeit, die man produktiv nutzen könnte, vergeudet da oft Missverständnisse durch unklare Äußerungen entstehen. Oft herrscht ein lauter und durch weibliche Person ein sehr zickiger Umgangston.

Interessante Aufgaben

Es werden zuviele unsinnige Aufgaben übertragen die viel Zeit und Nerven kosten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kreative Arbeitsatmosphäre, tolle Tools, riesige Entwicklungschancen, hohes Lernpotential, toller Chef

Image

sehr gute und wissenschaftlich entwickelte Tools, Top Image auf dem Markt, durchschnittliche Beschäftigungsdauer bei Kunden liegt bei über 10 Jahren, viele Manager die gewechselt sind holen die K.O.M. auch beim neuen Arbeitgeber

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Als BDU-Mitglied ist Weiterbildung sogar vorgeschrieben, jeder hat eigenes Budget für regelmäßige Witerbildungen, intern wie extern.
Hohes Budget für Bücher, viele Zeitschriften sind abbonniert, flache Hierarchienen, schneller aufstieg möglich

Kollegenzusammenhalt

ein echtes Team, man hilft sich gegenseitig, die Türen sind auf, gemeinsame Pausengestaltung

Vorgesetztenverhalten

sehr viel unterstützung

Arbeitsbedingungen

es steht alles zur Verfügung, von EDV-Umgebung, Küche, großen und hellen Büros, Tagungsräume

Gleichberechtigung

Die Hälfte der festangestellten Mitarbeiter sind Frauen, erfolgreiches Produkt zum Thema Diversity Management

Interessante Aufgaben

sehr gute Tools, wissenschaftlich entwickelt, Zusammenarbeit mit Universitäten, tolle Kunden
breites Aufgabenspektrum, keine Beschränkungen, sehr kreatives Umfeld