Zurück in die Vergangenheit
Arbeitsatmosphäre
Die MA's sollen alles unter sich klären. Es gibt keine Strukturen. Es wird viel gekeift und gebrüllt. Es gibt aber auch Tage, da ist es ruhig und ausgeglichen - wenn bestimmte Personen nicht da sind.
Image
Das ist sehr unterschiedlich. Wenn bestimmte Personen nicht da sind, wird untereinander über das Unternehmen ganz anders geredet..... Das Unternehmen besteht seit 100 Jahren und hat sowohl namhafte, wie auch kleine Kunden. Ja, das Image ist gut, dank einiger sehr fähigen Außendienstmitarbeiter.
Work-Life-Balance
Das war immer fair.
Karriere/Weiterbildung
Auch wenn man engagiert ist und sich in die Materie reinarbeiten möchte, wird man ausgebremst. Erst wird das Interesse gelobt, dann wird man vertröstet und schließlich verläuft es im Sande. Nochmaliges Nachfragen hilft da auch nichts.
Kollegenzusammenhalt
Die "alten" halten zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie werden hochgehalten und es wird an ihnen festgehalten. Der Umgang ist freundlich.
Vorgesetztenverhalten
Schwierig zu beurteilen. Es gab gute und schlechte Tage. Im Großen und Ganzen war es sehr mühselig.
Arbeitsbedingungen
Wenn man keine modernen Bedingungen braucht oder möchte, dann ist das okay.
Kommunikation
Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr, nur bringt das Reden äußerst selten etwas. Untereinander wird über jeden getratscht, der gerade nicht da ist. Kommunikation, was die Arbeit angeht, gibt es fast gar nicht oder meistens nur im Brüll-Ton.
Gehalt/Benefits
Gehälter sind immer über pünktlich gezahlt worden. Ob sie gerecht sind, steht auf einem anderen Blatt. Es wird nicht die Erfahrung und das Können bezahlt, sondern die Sympathie.
Gleichberechtigung
Einige sind gleicher!
Interessante Aufgaben
Die gab es tatsächlich auch und haben auch Spaß gemacht.